劳动关系：1、因工致残经劳动鉴定委员会评定为伤残等级的职工；2、距法定退休年龄5年以内(含5年)的职工；3、法律、法规规定的其它情形的职工。(九) 个人；未参加工伤保险的企业，应报经劳动部门审定后计算到每个人。③女职工生育保险待遇，对在法定的产假期内的生育津贴、生育医疗费用，1998年10月1日前发生 ...
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手续的，只收取工本费。(苏政发[2003]9号第18条)(四)在改制过程中，男年满55周岁、女年满45周岁且工作年限满20年，或工作年限满30年(女 退休手续。(冀科政字[2000]019号)(五)在改制过程中，距法定退休年龄不足10年(含10年)的职工，经双方协商，可由原单位企业按规定为其缴纳社会 ...
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级26个月，九级16个月，十级6个月。终止或解除劳动关系的工伤职工，距法定退休年龄5年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付；距法定 ；(五)在普通中小学就学的学校证明；(六)民政部门的孤寡老人或孤儿的证明；(七)养子女(养父母)的公证书；(八)完全丧失劳动能力的供养亲属的鉴定结论；(九)经办机构认为有 ...
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失业保险费，至达到国家规定的退休年龄前，每增加1岁增补1年，最多补缴20年。补缴失业保险费以依法批准征地时上一年本市职工平均工资的60%为基数，按照 且在法定劳动年龄范围内具有劳动能力的人员，不包括16周岁以上正在接受义务教育和学历教育的学生。超转人员是指征地转为非农业户口且男年满60周岁、女年满50 ...
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分别划分为征地参保人员和征地养老人员。（一）男年满１６周岁不满６０周岁、女年满１６周岁不满５５周岁的被征地农民为征地参保人员；（二）男年满６０ 制定。征地参保人员中断就业并中止城镇企业职工养老保险缴费，在中断就业期间达到国家法定退休年龄但不符合享受城镇企业职工基本养老金条件的，可以按照本办法规定享受 ...
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规定》（国务院第１１１号，１９９３年公布）发给劳动者一次性生活补助费。４２．职工在接近退休年龄（按有关规定一般为五年以内）时因劳动合同到期终止劳动合同的， ，下岗待工人员中重新就业的，企业应停发其生活费。女职工因生育、哺乳请长假而下岗的，在其享受法定产假期间，依法领取生育津贴；没有参加生育保险的企业 ...
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由医院证明，并经县以上劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，男年满５０周岁，女年满４５周岁，缴费年限满１５年及以上的。第九条城镇私营个体业主及其从业 国有企业职工有关规定执行。其个人帐户余额中属个人缴费部分一次性发给其指定受益人或法定继承人。第十四条城镇私营企业个体业主及其从业人员达到国家法定退休年龄而 ...
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待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受 条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。 ...
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待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本 条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。 ...
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。法定代表人：姜某，该公司经理。委托代理人：徐某，女，丹东铁路机务段劳动服务公司职员。委托代理人：李某，男，丹东铁路机务段劳动服务公司职员。上诉人 与被上诉人之间对于上诉人是否达到法定退休年龄问题发生争议。参照劳社部发（1999）8号《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二 ...
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