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。登记的内容主要是用人单位基本信息、劳动者个人信息、就业类型、就业时间、就业单位以及签订、终止或者解除劳动合同情况等。第八条用人单位招用劳动者后,自用工之 本省户籍人员须另持在常住地稳定就业6个月以上的证明;(二)劳动者《登记证》;(三)终止或者解除劳动关系证明材料。第十六条自雇型就业人员开办的个体 ...
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人民币8,000元。在上海奇乐照相总店的记帐凭证上注明该笔支出系“28人解除劳动关系股权补偿费”,上海奇乐照相总店出具给银行的于2004年5月11日所作《 只能证明夏雪妹曾经是上海奇乐照相总店的股东,并不能够证明夏雪妹在与上海奇乐照相总店解除劳动合同关系后仍享有上海奇乐照相总店的股权。虽然《股权证》的 ...
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国有企业固定工转制过程中,劳动者无正当理由不得单方面与用人单位解除劳动关系;用人单位也不得以实行劳动合同制度为由,借机辞退部分职工。46.关于在企业内录 解释。若用人单位以此为由解除劳动合同,与劳动者发生劳动争议,当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动争议仲裁委员会根据企业类型、规模和损害程度等 ...
//www.110.com/fagui/law_34820.html -了解详情
,导致法官在处理这类新类型案件时遇到一些困难,经过收集整理,目前主要存在以下五个方面的问题。 一、关于用人单位终止事实劳动关系后,用人单位应否支付 企业大多与天宇公司签订的劳务派遣协议,根据双方协议内容,铁路企业一旦与劳动者解除劳动关系,则还应支付一定数量的经济补偿金。根据调查问卷及座谈会反馈的信息, ...
//www.110.com/ziliao/article-178740.html -了解详情
,导致法官在处理这类新类型案件时遇到一些困难,经过收集整理,目前主要存在以下五个方面的问题。 一、关于用人单位终止事实劳动关系后,用人单位应否支付 企业大多与天宇公司签订的劳务派遣协议,根据双方协议内容,铁路企业一旦与劳动者解除劳动关系,则还应支付一定数量的经济补偿金。根据调查问卷及座谈会反馈的信息, ...
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及时通知其所在单位。所在单位接到通知后应当立即为其调整工作岗位,但不得因此解除劳动关系,并对其病状及调整原因承担保密责任。第五十三条艾滋病病毒感染者和艾滋病 含义:医源性传播,是指由于医疗活动的开展而引起的某些传染病传播。一种类型是由于实施治疗、检查或者预防措施时所用器械、仪器被污染或者消毒不严而引起 ...
//www.110.com/fagui/law_290131.html -了解详情
合同;(4)企业章程、股东出资协议及其公正书;(5)自有或租赁固定办公场所的证明;(6)营业执照复印件;(7)技术档案管理制度、质量保证制度、财务制度;(8)在 二条(变更注册)在注册有效期内,造价工程师变更执业单位,应与原聘用单位解除劳动关系,并按本办法第五条规定的程序办理变更注册手续,变更注册后仍 ...
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(1)同前面误工费大同小异,同样存在部分医疗单位出具的护理人员人数以及护理期限证明的随意性太大,这种情况如何掌握护理期限?同样护理费的标准也存在护理人员和 答:应支持返还档案,工资以及福利由于职工未提供相应劳动不应享有,但是鉴于双方并没有办理解除劳动关系手续,应责令双方补办相关手续。 28、道路交通 ...
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、奖励和所有其他有关事宜将由董事会决定。合营公司仅雇用已与原雇用单位正式解除劳动关系的中国职工。因此,对于合营公司雇用的职工在受雇于合营公司之前由任何 方应当向许可方提供所有有关欠款的必要的证据并使许可方取得任何双重征税的证明,如果有预提税的话。5.8任何迟延支付特许权使用费的付款应当自动承担根据每月 ...
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被侵害之日起计算。但这不能适用所有类型劳动争议案件。案例一中就存在这样的情况,耿先生在94年6月与原用人单位解除劳动关系,若他对劳动关系解除 才能保证劳动者的再就业或享受社会保障待遇等等。被告汇商公司从94年6月双方解除劳动关系之时起就有义务办理,其违法侵权行为持续到08年耿先生诉讼期间。因此, ...
//www.110.com/ziliao/article-148526.html -了解详情
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