公司劳动争议调解组织 -全站搜索

黄XX与重庆XX机械有限公司确认劳动关系纠纷一案

属于被告的工作范围；原告与谢XX之间形成雇佣关系；原告是自带工具，而且自己组织人员一起工作，且由原告自己给那些工人发工钱；原告是经过被告人员带路，但 [2005]12号）第一条的规定。故黄XX与XX机械公司之间不存在劳动关系或事实劳动关系。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《劳动和 ...

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工伤确认劳动关系

广州市X建筑劳务有限公司组织什么样类型的工作人员我方是无权干涉的；因此，广州市X建筑劳务有限公司、X之间的关系属于广州市X建筑劳务有限公司公司内部的事物，与关系有关事项的通知》第一条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，作出如下判决：一、确认广州市X建筑劳务有限公司与X在201 1 ...

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劳动合同纠纷

2、 □保密补充协议 3、十二、劳动争议处理条款因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，擅自带出办公场地，严防造成外泄、失密等责任事故。四、如乙方原因给甲方公司造成（生产技术、财务数据、配方流程、行业信息等相关资料）泄密，甲方有 ...

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张某诉内蒙古某汽车公司案（拖欠工资、经济补偿、年休假工资）

张某原担任我公司雷诺业务部品牌总经理，2011年下半年我公司为适应全国汽车市经营模式，对公司品牌经营动作模式和组织机构进行了整体调整，各品牌部总经理都进行了新的任命和安排，》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《企业职工带薪休假实施办法》第十二条及《违法和 ...

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劳动合同

。第八条双方协商一致，约定以下条款：（一）乙方在工作期间不得泄漏甲方公司机密。（二）由甲方出资，外出培训乙方工作技能以及各种职业资格学习，双方愿意协商或者协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，当事人可要求仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向当地区 ...

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影视制作中的劳动关系

订立集体合同。在欧美以及我国香港、台湾地区，都有各类影视专业人员工会和行业组织。由于影视制作领域的演职人员大多都是自由职业者，流动性较大，集体合同制度对、工伤事故纠纷等。在影视制作领域，同样也要面对这些类型的纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规的规定，劳动者与用人单位发生劳动 ...

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项目部不服劳动仲裁可否向法院起诉

不服劳动仲裁可否向法院起诉？对此存有两种不同意见。第一种意见认为，项目部为公司内设机构，没有独立的法人资质，其原告诉讼主体不适格，因此不能向法院提起认为，项目部虽然不具法人资质，但被仲裁裁决确认为实际责任人，依照我国《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定，项目部不服仲裁裁决有权向法院起诉。作者： ...

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新野县城关镇建筑安装工程公司与傅英明等164人为劳务报酬纠纷一案二审民事判决书

矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任报酬”。因此原告新野县城关镇建筑安装工程公司应当及时向农民工支付劳动报酬。案经调解无效。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第五十条，《 ...

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项目部不服劳动仲裁可否向法院起诉

不服劳动仲裁可否向法院起诉？对此存有两种不同意见。第一种意见认为，项目部为公司内设机构，没有独立的法人资质，其原告诉讼主体不适格，因此不能向法院提起认为，项目部虽然不具法人资质，但被仲裁裁决确认为实际责任人，依照我国《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定，项目部不服仲裁裁决有权向法院起诉。作者： ...

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钟成国与晋江腾*陶瓷有限公司劳动合同纠纷一案

一审被告、二审上诉人）：晋江腾达陶瓷有限公司，住所地晋江市安海镇菌柄工业区，组织机构代码61156672-4。法定代表人：黄家遵，董事长。委托代理人：卢平腾，成国申请再审称，一审开庭审理时，腾达公司没有提供一张原始纸卡或工资花名册等证据，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，与争议 ...

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