地区各县农村中小学教职工编制;根据省级人民政府的要求,对财力不足、发放财政供养人员工资确有困难的县,给予转移支付,对农村中小学危房改造给予补助;组织 批的农村中小学教职工编制,核定学校的教职工编制;负责农村中小学校长、教职工的管理;调整本级财政支出结构,增加教育经费预算,合理安排使用上级转移支付资金, ...
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不称职的必须及时从管理岗位上调整下来,形成管理人员能上能下的机制。 (二十三)改革收入分配制度。建立以岗位工资为主要形式的工资制度,明确岗位职责和 会计资料或文件,不得妨碍注册会计师办理正常业务。 (四十四)加强项目的招投标管理。基本建设项目、技术改造项目等必须严格按照《中华人民共和国招标投标法》和《 ...
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大家都能体谅国家的困难,顾全大局,振奋精神,做好本职工作。 要严格控制增加工资指标,不得突破。教育部、卫生部、国家体委要根据调资范围的职工人数、调资 下表规定的年限和级别的,在现工资级别的基础上升一级。 工作年限 高级卫生技术人员 行政管理人员 初级卫生技术人员1956年以前 低于卫技11级 低于行政 ...
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,倡导宣传公司企业文化,正向激励员工,避免劳动纠纷。 44、高温津贴是属于工资还是属于福利,企业未按规定支付高温津贴有什么风险? 答:高温津贴应该属于福利 多的一种方法,就是将岗位和地点写得比较宽泛。如,工作岗位就是:‘管理人员’;工作地点就是:‘本市’等形式。然而,如果在合同约定的范畴内进行调整员工 ...
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任务、工作标准和任职条件。 第七条事业单位拟订岗位设置方案,应当报人事综合管理部门备案。 第三章公开招聘和竞聘上岗 第八条事业单位新聘用工作人员, 业绩、实际贡献等因素。 第三十三条国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。 事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。 第 ...
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年5月13日出生。委托代理人应永胜,武隆县江口法律服务所法律工作者。被告武隆县物业管理有限责任公司,住所地: 武隆县巷口镇建设中路(山王庙)。法定代表人李 人员工作服的洗涤工作;3、乙方每月对清洁人员进行监督管理,发放工资等;5、乙方全部承担劳务人员工资等社会保险费用。”2008年10月,武隆物管公司 ...
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科室人员工作服的洗涤工作;3、乙方每月对清洁人员进行监督管理,发放工资等;5、乙方全部承担劳务人员工资等社会保险费用。”2008年5月,武隆物管公司 申请撤回起诉。本院认为,原告杨新秀系被告武隆县人民医院将该院清洁卫生工作以物业管理合同形式发包给被告武隆物管公司后方到武隆县人民医院从事清洁工作,因此, ...
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府办发〔2011〕107号)、《财政部人力资源社会保障部关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》(财社〔2011〕64号),制定本细则。第二条 二)市公益性岗位岗位补贴申报表;(三)公益性岗位安置人员工资发放表;(四)市公益性岗位安置人员考勤汇总表。申报材料审核时间为10个工作日,财政部门拨款 ...
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职业年金为基数,奖励10倍的职业年金。第十二条 事业单位新聘人员因被立案调查等原因暂停发放工资的,职业年金同时暂停缴交。经调查未受到开除处分、刑事处罚 杰出人才、国家级领军人才、“孔雀计划”A类人才等三类人才及其配偶;(二)我市委任制公务员(含参公管理人员)。第十七条 符合本办法第十六条规定的人员,其 ...
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由合营企业董事会决定,报企业主管部门和市劳动局备案。 三、合营企业从城镇待业人员和农民中招收职工,应按照市政府和市劳动局的有关规定办理、合营企业聘用其他单位 ,同等报酬的原则,由合营企业董事会决定,并报市劳动局备案。中方高级管理人员的实得工资,按照市劳动局的有关规定确定。 十二、合营企业按月提取相当于 ...
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