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:04 AM 我是烟台本地的户口,我在烟台的富士康上班,最近不想在这上班了,但是离职手续要我在富士康继续工作一个月才能办理,我还没找好下一个工作了,实在不想 发放上个月的工资吗?还有这个月的这9天的工资也可以申请发放吗?如果您上线了 麻烦给我解答一下呗那工资的问题呢? 自动离职之后工资能要求单位发吗?...
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如果劳动者在劳动合同期限内自动离职,用人单位发出终止劳动合同通知书这么写可不可以: 终止劳动合同通知书 先生/小姐,你与我司签订了固定期限的劳动合同,合同期限自 年 月 日至 年 月 日连续旷工三天,未办理请假手续便自动离职,未以书面形式通知我司及办理离职交接手续,根据《劳动法》第三十九条(二)规定 ...
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我是一名实习生,现在某国企单位实习。因为工作原因不想做了,现在在单位一共实习了36天,我在11月2号上交的辞职报告,单位让我30日后可以离职,如果我现在就不做了单位会发于我工资吗?(没有与单位签订任何合同)单位说的是30日后方可离职,如果我现在就不做了算得上是旷工吗?是否旷工3日就算自动离职呢?...
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我所在的公司上级在近日通知我 因公司高层领导对我不满意 并且有所谓的过错证据 希望我自动离职 我向他询问是何过错 他也说不上来 现在我仍然正常上班 高层领导也未通知过我 叫我自动离职 今天听同事说 我们单位之前被逼迫离职的员工 拿到了补偿金 具体是满两年补偿六个月工资 然后从第三 ...
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单位签的是一年的劳动合同,由于业绩上的问题,单位让我自动离职,想问下自动离职后,单位帮我交的社保要退还么?...
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我在这单位待了六天,刚入职的时候,单位将毕业证、学位证、六级证原件存档了。并签了一个小协议,具体内容我记不全,大概是未满一个月没有工资之类的,如果离职要半个月以后才能拿到自己的证书。现在我想离职,由于各种原因无法到单位去办理,只能给领导发信息和邮件自动离职。请问这种情况单位会向我追究责任吗?...
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15日发放上个月的工资,但由于在第二个月12至15日旷工,如果自动离职不办离职申请,请问用人单位能扣留上个月的工资吗?因为试用期需要提前3天提出离职申请,在旷工3天期间到了发上个月劳动报酬的时间劳动方还未收到劳动报酬,那用人单位能用其他理由说有权保留该劳动者的工资吗?或者说得支付违约金?...
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提出请假一个月,直属主管以无权限为由不批准。主管经理说让我自动离职,人力资源部以高峰期不于准假,单位的冷漠无视使我有了辞职的念头,但打辞职报告单位规定必须上 5月5日我电话告知主管经理我无法到岗位请另行安排人员,5月19日我去办理离职手续却扣除了我半个月的工资和违约金。(按公司规定我当属自动离职)特 ...
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和15位员工签定了离职协议. 但现在仔细考虑,公司的做法显然是故意转移提出解除劳动合同的主体,制造自动离职的假象,从而达到逃避支付赔偿金的目的. 公司的做法固然可恶,但现在要依法惩办他们也不是没有可能!!! 我 ...
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比如我自动离职,在新疆省内,比如:我在石河子一家公司不想干了自动离职,想到阿勒泰的一家公司去上班。 这样社保是不是,不用原单位开转移证明,直接在新单位继续缴纳?...
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