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请问,提前一个月打了离职报告,单位没到一个月让提前走了,之前的加班,就算给补休了,没有加班费。这样合法吗???...
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在一家酒店工作一年,没有签订劳动合同,辞职,他们说一个月之后才能走,如果现在走就要扣了一年的保险,还有一个月的工资,他们这么做合法??...
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在培训中心做接待咨询的工作,试用期3个月,也签订了一份合同,但现在试用期满了,又不想做了,但又不想再等一个月,打算拿完工资就走人,反正还有半个月 实在呆不下去了,而且注意到合同上明明说是试用期3个月后保险,但她跟说要试用期后再过3个月才保险,也就是半年后,这样合法吗?虽然同意了,但她只是 ...
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提前一个月以快递方式邮寄辞职信,30天后要求结算工资,公司以没人接替为由不给予批准,不给予结算工资;另外公司并没有签有劳动合同也没有社保的。该怎么办谢谢。。。...
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没有提前辞职报告而是上书面辞职就不去上班了,现在他们不同意辞职,不给办辞职手续,拖了一个月的工资还有1000元押金,签了3年合同履行了1年了,现在想辞职,他们如果不给办理怎么走法律途径,合同当时写了两份都在公司那,解除合同需要给公司经济补偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-176894.html -了解详情
上个月在原单位辞职的,因为没有提前辞职报告,在当月发达工资时厂方扣了1500,想咨询一下这个钱还可以要回来吗?...
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,协议规定和公司签约工作五年。在合同期内,因个人原因提前终止合同,一每年赔偿一万元人民币并支付培训费和证书费用等其他费用。 由于现在公司行情不好,无法将外派 费用。 还有想用电子邮件发送辞职报告可以吗??? 在公司辞职报告,他们说辞职报告不合理当场给退回来了。不想见到公司的人。在 ...
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现在已经辞职报告,但是公司没有批准,看网上写上只要提前辞职报告了是可以拿到工资的,不需要别的什么证据嘛...
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2014年6月和公司签订了劳动合同,因家庭原因于2014年9月1日口头向领导提出辞职,干完一个星期后,工作交接好,就走人,当时领导向老板电话请示,老板同意。 报告,之前公司领导只是说辞职的时候提前说,并没有提前多长时间,以及以哪种形式,当辞职的时候,公司也没有告知辞职报告;之前同事离职,也是 ...
//www.110.com/ask/question-2881035.html -了解详情
没有签合同,想辞职,老板不让,说一个月只能让一个人辞职辞职报告,她却说,如果现在了是不是不想要工资了。后来老板开会又说想辞职就得提前两个月辞职报告,15号该发工资了,老板也不给 ...
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