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工伤认定劳动能力鉴定,前款第(一)项人员符合领取一次性伤残补助金条件的,按高原则以本人退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月 十七条规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金。十一、依据《条例》第四十二条的规定 ...
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工伤认定劳动能力鉴定,前款第(一)项人员符合领取一次性伤残补助金条件的,按高原则以本人退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月 十七条规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金。十一、依据《条例》第四十二条的规定 ...
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工伤认定劳动能力鉴定,前款第(一)项人员符合领取一次性伤残补助金条件的,按高原则以本人退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月 十七条规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金。 十一、依据《条例》第四十二条的规定 ...
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工伤认定劳动能力鉴定,前款第(一)项人员符合领取一次性伤残补助金条件的,按高原则以本人退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月 十七条规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金。 十一、依据《条例》第四十二条的规定 ...
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工伤认定劳动能力鉴定,前款第(一)项人员符合领取一次性伤残补助金条件的,按高原则以本人退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月 十七条规定领取相关待遇时,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金。十一、依据《条例》第四十二条的规定 ...
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公司木工班组的负责人之一,主要负责木工班组的人员招用及管理。好像是挂靠在那公司的。于是我们在网上搜索到这家公司的基本信息,按照上面的电话,大 医疗费、交通费、护理费、停工留薪待遇(误工费)、一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金一次性工伤就业补助金等)理赔步骤(第一步:申请仲裁确认劳动关系;第二 ...
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劳动争议纠纷一案,答辩人依据事实法律作出以下答辩意见: 1、A厂无须支付被答辩人一次性伤残就业补助金6000元、一次性工伤医疗补助金1500元。 被答辩人C没有提出 ,做一些力所能及的事情,当时被答辩人也同意了,但是被答辩人自6月份起不来答辩人处上班,并且不履行任何请假手续,直到7月12日拿着鉴定 ...
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则不再见面协商,任由田海走司法程序。田海一下子慌了,于是找到陕西仁万国律师事务所余伟安律师请求帮助。余伟安律师了解案情后,分析认为:用人 一次性伤残补助金一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金等一切费用)共计二十七万元,费用付清后双方劳动关系解除,再无任何经济纠纷,田海也不得工伤事宜向任何人 ...
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司机是在从事雇佣活动中发生的交通事故,受害者都可以要求雇主承担责任。这样避免了由于司机没有能力赔偿导致受害者无法得到赔偿的情况。小雨:上一个案例中 、护理费等补偿,如果因工致残还将获得一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金一次性伤残就业补助金按月支付的伤残津贴。如果胡先生要求谭某承担赔偿责任, ...
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代表小刘向公司提出索赔申请,要求公司根据国家广西的相关法律规定向小刘支付一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金一次性伤残就业补助金以及补发5个月的治疗期停工保薪工资共 一试的心理来问问律师,主要是心理不服气,凭什么我为公司的的事受伤致残公司这样让我一走了之,没想到夏律师还能为我拿到这么多的补偿!...
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