检定技术人员靠用工程技术职务系列的报告》。在实行专业技术职务聘任制工作中，计量检定技术人员可采用工程技术职务系列的职务名称和档次，并应根据计量检定专业的特点，制订《计量检定技术人员实行〈工程技术职务试行条例〉的实施细则》，其内容应包括岗位职责、任职条件、聘任办法和审批权限等，并报中央 ...
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人民检察院根据检察工作的需要设置了司法会计职务。依据司法会计的专业性质和岗位职责，１９８８年中央职称改革工作领导小组批准，选用《会计专业职务试行条例》， 在会计专业技术职务前冠以“司法”二字，形成司法会计职务等级。为提高司法会计人员的素质，适应国家关于建立专业技术资格制度的要求和会计专业技术资格已实行 ...
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目前案件尚未侦破，当事人单位对于赔偿金额也没有相关规定。 但单位要求此出纳全额赔偿，理由是出纳没有遵循岗位职责请车，并且顺路在水果摊买了四只香蕉，而是按单位惯例由一位科员陪同去存款，而科长对现金管理中存在的问题又不作为，那么从法律角度能否为出纳争得一些应有的权利 ...
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服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位。10、根据公路交通事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素，综合确定公路交通事业 的公路交通事业单位，政府人事行政部门、公路交通事业单位主管部门及有关部门不予确认岗位等级、不予兑现工资、不予核拨经费。情节严重的，对相关领导和责任人予以 ...
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办法经职工代表大会或职工大会讨论，单位负责人集体研究通过后组织实施。22.事业单位岗位设置按照以下程序和规定的管理权限进行审核：（1）市直属事业单位的 人事行政部门和事业单位主管部门要落实单位用人自主权，确保事业单位根据岗位的职责任务和任职条件自主聘用人员。40.对不按照《试行办法》、《实施意见》、 ...
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结构比例及等级确定第十八条根据不同类型事业单位的职责任务、工作性质和人员结构特点，实行不同的岗位类别结构比例控制。第十九条对事业单位管理 直辖市)政府或国务院主管部门；(2)省(自治区、直辖市)政府或国务院主管部门对专业技术一级岗位人选进行审核后报人事部；(3)人事部会同有关部门对各地区、各部门上报的 ...
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的技术支持单位 负责制定、实施质量保证大纲和验证质量保证大纲实施有效性的主要技术人员 1.制定和实施适用的质量保证大纲；2.验证质量保证大纲实施的有效性；3.对 职责进行了进一步修改，形成了第五稿。为了进一步完善关键岗位和职责文件，注册办公室组织有关人员对核设施进行了深入的调研，在此基础上又对有关条款 ...
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服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位。10.根据民政事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素，综合确定民政事业单位三类 技术职务评聘的有关规定执行。34.民政事业单位实行职业资格准入控制的专业技术岗位的基本条件，应包括准入控制的要求。35.各省（自治区、直辖市）、国务院 ...
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服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位。10. 根据民政事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素，综合确定民政事业单位三类 单位的实际情况，切实发挥职能作用，制定具体方案，组织好所属民政事业单位岗位设置管理的实施工作。各级人事行政部门要加强与民政部门的沟通协调，结合本地区 ...
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部门审核汇总后，报人事部备案。 31．省(自治区、直辖市)政府直属事业单位的岗位设置方案报本地区人事厅(局)核准。省(自治区、直辖市)政府各部门所属事业单位的 单位主管部门要落实单位用人自主权，确保事业单位根据岗位的职责任务和任职条件自主聘用人员。 46．有行业岗位设置指导意见的，要按照《试行办法》、 ...
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