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月1日与梁建芳签订劳动合同,同时解除劳动关系。该通知并注明泓天威公司已为梁建芳缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等费用至2008年6月 此项上诉理由于法无据,本院不予支持;关于梁建芳主张原审查明社会保险金缴纳情况及梁建芳可以随时解除劳动合同且应得到经济补偿金赔偿金的问题,因泓天威公司已经 ...
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医师执业证书,2004年12月26日,原、被告在原劳动合同到期的情况下,重新签订了一份劳动聘用合同,将原告聘任为妇产科医生,聘用期为五年,合同 原告解除劳动合同,因此本院对双方解除劳动关系予以认可。关于原告要求的“三金”问题,2008年1月开始被告为原告缴纳了各项社会保险,且在此之前已向保险公司投保 ...
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26条、第27条的规定解除劳动合同的,应按照劳动部《违反解除劳动合同的经济补偿办法》的规定给予乙方经济补偿……”。 合同签订后,王青礼在开仑 ,失业保险缴纳。 以上事实有原告王青礼提交的《滑县化工厂关于1988—1993年提取的248万元效益工资的情况说明》、《劳动合同书》、《解除劳动合同通知书 ...
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合同期间原告不上班,不享受任何待遇;2、合同到期后不续签自然终止劳动关系。劳动合同签订后,原告自行缴纳了养老保险金,被告也没有安排原告的工作。合同 接受用人单位管理,提供劳动领取劳动报酬,现主张自己与被上诉人存在劳动关系,要求被上诉人为其办理1995年1月1日至今的社会养老保险、基本医疗保险 ...
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而予以解除。陈达于2003年5月7日进入富丽达公司处工作,双方签订了一年的劳动合同,工种为烫布工。2003年5月3日,富丽达公司组织公司员工进行 。《广东省社会工伤保险条例》第四十一条、第四十二条规定,用人单位拒不参加社会保险、欠缴社会保险费的,由社会保险部门责令限期缴纳,逾期仍如数缴纳的,社会保险 ...
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夫于1990年4月进入华兴公司工作。双方于2001年3月13日签订劳动合同》,合同约定期限为5年,从2000年7月29日起至2005年7月 驳回陈元夫关于额外经济补偿金以及提前通知解除劳动合同的补偿金的诉求不当,对此本院予以纠正。《中华人民共和国劳动法》第一百条规定,用人单位无故不缴纳社会保险费的 ...
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年12月底签订无固定期限的劳动合同,1997年8月经双方协商,上诉人由原来负责门卫工作改为全职推销花生油。2003年12月,上诉人就被上诉人支付其自 小妹旷工15日为由将其除名,是被上诉人将其单方意思表示强加给上诉人,违反我国劳动法关于订立变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则。双方对劳动 ...
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按规定缴纳养老、医疗、失业、工伤生育五项社会保险费的职工,仍按原规定办理各项社会保险。二、保证措施建设工程施工总承包企业承接的工程项目在签订《建设 工伤保险手续时,应当按规定向市工伤保险经办机构提供专业承包合同、劳务分包合同农民工劳动合同及参保花名册。人员发生变化时,应当在其上岗前及时报送增减人员 ...
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后领取基本养老金的人员,也可选择参加城镇居民基本医疗保险。个体经营歇业人员或被用人单位终止、解除劳动合同的失业人员,可在歇业或失业后选择参加城镇居民 签订了收治参保病人住院服务协议的医疗机构。与医疗保险经办机构签订收治住院病人服务协议的社区卫生服务机构不能收治参保病人住院治疗。设在医院的社区卫生服务 ...
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在解除或终止劳动合同、聘用合同后1个月内,到所属的医保机构办理参加住院医疗保险手续。(四)城镇个体工商户及其从业人员、自由职业者在连续足额缴纳住院医疗保险费 。这类人员的个人帐户由企业或原企业上级单位负责建立管理;企业或原企业上级单位也可与个人签订协议,一次性发给个人,今后门诊医疗费由个人自付。3. ...
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