劝退离职，若不按劝退离职就不给本人办理离职手续且工资也不给我。还说要算做培训费用。 问题： 1.该酒店是否有权利不让员工离职？ 2.试用期间是否提前3天 之前招工营业是否触犯法律？ 5.我的工资能要回来么？该怎样要？ 6.我应该怎么做来维护自己的权益？ 7.该酒店是否要给予本人赔偿？赔偿金要怎么算呢？...
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中上诉人、被上诉人双方均确认，在签订委托代理合同后，上诉人交给被上诉人的证据材料双方没有办理有关签收手续。上诉人也没有提供证据证明其已将上述证据材料及证据保全申请书在 证人杨亢、李子法、杨中峰、陈力格出庭作证，其中杨亢原是上诉人的员工，后离职。杨亢证明在2003年6月30日上午与王志卫律师和天河法院的 ...
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自行承担的费用交汉中景玉宾馆有限责任公司，汉中景玉宾馆有限责任公司在十日内办理补缴手续。（以上第二、三、四项应由汉中景玉宾馆支付给聂顺利的款项合计59555 关系的决定，聂顺利于当日从上诉人公司离职。2010年5月18日聂顺利到上诉人公司与其他员工打闹时滑倒致其自己受伤，上诉人因聂曾经是本公司员工，才 ...
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报关、储运、银行结汇等具体业务。2001年1月，马某未与ZY公司办理解除劳动合同等辞职手续便离开了ZY公司。1999年被告刘某进入ZY公司，2000年6月开始 合理费用94万余元。 四、律师点评本案中，原告ZY公司在发现员工马某、刘某离职后将自己的商业秘密信息泄露给FM公司，即向公安机关报案，并以提起 ...
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申请辞职,现在就差办理离职手续,但是我觉得在这个公司发生这样的事却这样处理实在让我一肚子气。 事是这样的,寝室只有我一个人住(另一个员工组长是本地人就住他 气愤的是,听同事传厕所那门是我自己反锁弄坏的!!(估计是那组长乱传的) 我想问,目前我已申请辞职但还没办理离职手续,我能索赔什么?我的名誉受损该找 ...
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谈判，李某要求企业支付 15万元的经济补偿金，在企业尚未正式答复之前，李某办理完交接手续后离开了企业，并失去联系，直到3个月后，李某向劳动仲裁委员会 和监督员工履行相应的保密义务呢？难道让员工自己去保证、让企业去监督？由于成本大、举证难等因素的制约，这些都不具有可操作性，对企业来说也有失公允。 因此， ...
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月、4月、6月、8月、11月中，其余均为法定的带薪年休假，不符合被告员工手册中规定的应该扣除第十三薪及年终奖金的情形，但被告无故扣除了原告应得 独生子女补贴费及25％补偿金、因班车未送到指定地点而造成多支出的交通费、通知本人办理离职手续，为本人开具解除劳动合同证明，并在退工单上如实填写退工原因。原告在 ...
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过谈判，李某要求企业支付15万元的经济补偿金，在企业尚未正式答复之前，李某办理完交接手续后离开了企业，并失去联系，直到3个月后，李某向劳动仲裁委员会 和监督员工履行相应的保密义务呢？难道让员工自己去保证、让企业去监督？由于成本大、举证难等因素的制约，这些都不具有可操作性，对企业来说也有失公允。因此， ...
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本规定第7条执行。 4．公司所有管理人员、辅助人员及赋予相应职权的人员在自己的职责权限范围内对违犯规章制度、设备和工艺操作规程、损害公司利益的行为均有权 ，并按工作失职罚款______元。已办理离厂手续，罚款未上交的，由开具罚款单人直接上交此罚款。 9．被罚款后离职的员工，只承担罚款原额，不予追究超时 ...
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人已于1997年至2003年1月先后离开向阳建筑公司。离开的原因有的系自动离职，有的是由向阳集团公司董事会的名义作出的解除聘用、辞退、除名等决定。原审法院（ ，部分原告没有退保证金和股金是因为原告离开公司时未办理交接手续，自己没来领保证金和股金。上诉人周世国等人缴纳的保证金和股金在向阳建筑公司改制时并 ...
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