了《关于深化司法体制和工作机制改革的若干问题的意见》，对于推进我们检察事业发展的纲领性文件，基层检察院应该深入学习贯彻中央的《司法意见》精神，深刻领会 可以借鉴有的西部省市拿出一定数量基层院的副检察长和中层领导干部职数，面向院里，面向社会公开选拔检察干部，吸引更多符合检察官任职条件和资格的法律专门人才 ...
//www.110.com/ziliao/article-170739.html -了解详情
由所长提名，按规定程序报上级主管部门批准任免。中层行政干部由所长任免。所长提名副所长，任免中层领导干部，要广泛征求群众的意见，认真听取党组织的意见 和建设。(一)研究所要根据科研任务的需要，合理确定各类人员的比例。社会公益事业、科学技术服务和技术基础工作的研究所，直接从事科技活动的人员不应少于百分之七 ...
//www.110.com/fagui/law_281060.html -了解详情
对女性领导人才多层次、多方位的轮岗锻炼，培养复合型高层次女性人才，逐步提高高、中层女干部的比例。2．3加强管理知识与领导艺术的培训，激发女性的参政热情，强化 建设。各级妇儿委办公室要配备专职干部1～2名、兼职干部2～3名。——落实专项工作经费，增加妇女事业发展的资金投入，各成员单位要将本计划实施所需的 ...
//www.110.com/fagui/law_243806.html -了解详情
对女性领导人才多层次、多方位的轮岗锻炼，培养复合型高层次女性人才，逐步提高高、中层女干部的比例。2．3加强管理知识与领导艺术的培训，激发女性的参政热情，强化 建设。各级妇儿委办公室要配备专职干部1～2名、兼职干部2～3名。——落实专项工作经费，增加妇女事业发展的资金投入，各成员单位要将本计划实施所需的 ...
//www.110.com/fagui/law_38059.html -了解详情
机构，调动人员积极性，群策群力破难关的方针。一是实行全员竞争上岗，完善中层机构设置，优化干部的知识和年龄结构，一批高学历的年轻人走上实验室或行政领导岗位。 人才带领科研人员，取得了70多项国家和省部级的科研奖励，为人口计生科技事业的发展作出了贡献。当前，一批优秀中青年人才正在成长起来，这使科研所增强了 ...
//www.110.com/fagui/law_387409.html -了解详情
学科带动一般学科的发展奠定了基础；“外树形象、内聚人心”举措取得明显成效，单位风气明显好转，凝聚力明显增强，人心稳定，思变求进，推动科研工作科学发展的 ，调动人员积极性，群策群力破难关的方针。一是实行全员竞争上岗，完善中层机构设置，优化干部的知识和年龄结构，一批高学历的年轻人走上实验室或行政领导岗位。 ...
//www.110.com/fagui/law_387072.html -了解详情
、境内外培训、多方位轮岗等形式，培养复合型、高层次女性人才，确保高、中层女干部比例的提高。11.扩大基层民主，保障妇女群众直接行使民主权利。将妇代会 和交流工作。 四、建立定期报送、审评制度。省政府妇女儿童工作委员会各成员单位和省直有关部门，每年要向省政府妇女儿童工作委员会办公室和省统计局报送《妇女 ...
//www.110.com/fagui/law_203824.html -了解详情
动车组的机车，每个庭处室队是自带动力的车厢。相对于庭处室队而言，每个中层单位都是动车组的机车，每名法官都是自带动力的车厢。要想实现队伍建设 出战斗力、出生产力。各级法院党组的团结和谐是推动司法审判事业发展的根本保证。这就要求我们法院的各级领导干部凡事都要做到团结为先，协力同心，和谐共事，和睦相处，互相 ...
//www.110.com/ziliao/article-136528.html -了解详情
实行党政机关内部中层领导职位竞争上岗，完善党政机关干部年度考核制度，建立健全退出和淘汰机制。加大党政干部交流工作力度，每年选派一批优秀年轻干部到乡镇、基层单位或 关系界限，推进人才资源的整体开发。把各类人才与他们所从事的事业紧密结合起来，用事业留人；努力营造珍惜人才、重用人才、关爱人才的社会氛围，用 ...
//www.110.com/fagui/law_214322.html -了解详情
万元以上或年纳税连续两年达20万元以上市外驻宁企业，其法人代表和企业中层以上管理干部或技术骨干在宁任职二年以上，在我市有合法固定住所的，允许其本人、 的公有住房等。本办法所称有稳定职业(生活来源)是指被本市机关、团体、事业、企业等单位依法录、聘用，以及投资兴办二、三产业，具有稳定的经济收入，人均收入不 ...
//www.110.com/fagui/law_208116.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务