应当听取同级工会意见。县级以上人民政府及其有关部门在研究制定劳动、工资、物价、医疗、住房、安全生产、劳动保护、劳动保险以及社会保障等重大政策、措施时，应当吸收 、推荐、评选和管理工作。企业、事业单位按国家规定提取的劳动竞赛奖励费，应用于工会组织的职工劳动竞赛。第四章 工会基层组织第二十六条 国有企业 ...
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组织所在单位制订、修改规章制度，研究决定有关工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的事项，应当有工会代表参加。工会有权对有关工资、 第三十六条 工会工作人员违反工会法及本办法规定，徇私舞弊、贪污受贿和玩忽职守，给国家、有关单位、工会或者职工造成损失的，由工会给予行政处分；构成犯罪 ...
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应当听取同级工会意见。县级以上人民政府及其有关部门在研究制定劳动、工资、物价、医疗、住房、安全生产、劳动保护、劳动保险以及社会保障等重大政策、措施时，应当吸收 、推荐、评选和管理工作。企业、事业单位按国家规定提取的劳动竞赛奖励费，应用于工会组织的职工劳动竞赛。第四章 工会基层组织第二十六条 国有企业 ...
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、社会保险费、住房公积金和派遣管理服务费的项目、标准、支付方式；派遣员工的劳动保护条件；(三)派遣员工日常管理责任和违法违纪的处理职责；(四)经济补偿金的支付 组织，劳务派遣组织也不得与派遣员工解除《劳动合同》：(一)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(二)女职工在孕期、产期、哺乳期内的；(三)法律、 ...
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创造条件，多渠道、多形式地妥善安排编余女职工。第二十五条 任何单位都应当根据妇女的生理特点，依法保护妇女在工作和劳动中的安全及健康。不得安排不适合 哺乳期等为由辞退女职工或单方解除劳动合同的；(六)在(离)退休费用等方面违反男女平等原则，侵害妇女合法权益的；第五十条 违反本办法第三十三条规定，非法拘禁 ...
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，依法对违反《劳动法》行为进行处罚，根据《中华人民共和国劳动法》有关法律责任的规定，制定本办法。 关联法规：全国人大法律（1）条第二条县级以上各级人民政府劳动行政部门 职工延长工作时间和从事夜班劳动的，应责令改正，并按每侵害一名女职工罚款三千元以下的标准处罚。第十四条用人单位违反女职工保护规定，女职工 ...
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代表大会或者职工大会选举产生。第二十九条基层工会不脱产的委员依法参加工会组织的活动所占用的生产或者工作时间，从事劳动法律监督、劳动争议调解、劳动保护监督 十三条工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，按照有关规定上解和使用经费，并接受上级工会的监督。工会经费的使用应当依法接受国家的 ...
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办法》等37件青岛市人民政府规章作如下修改:一、青岛市城镇职工生育保险办法（一）第十三条修改为:“女职工合法生育在妊娠期、分娩期内,因妊娠和生育发生的 的军事设施,军事设施管理单位应根据其性质和保护要求,采取措施予以保护。”十四、青岛市实施《中华人民共和国防洪法》若干规定删除第十七条。十五、青岛市乡 ...
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代表大会或者职工大会选举产生。第二十九条基层工会不脱产的委员依法参加工会组织的活动所占用的生产或者工作时间，从事劳动法律监督、劳动争议调解、劳动保护监督 十三条工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，按照有关规定上解和使用经费，并接受上级工会的监督。工会经费的使用应当依法接受国家的 ...
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妇女权益保障法》第27条等关于禁止用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期期间解除劳动合同的规定，判决用人单位歧视女性职工的行为违法；类似的，在余某诉名 朱应平：《论平等权的宪法保护》，北京大学出版社2004年版，第171页。 [11]《关于请求对〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉第四条第一款进行违宪 ...
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