的合法权益，进一步发展和谐劳动关系，促进社会和谐稳定，现根据《劳动合同法》的有关规定，就在我省各类企业全面推进工资集体协商工作提出如下意见，请认真贯彻执行。一、 四）职工奖金、津贴、补贴发放标准和办法；（五）职工加班加点、法定休假日、带薪年休假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期以及参加 ...
//www.110.com/fagui/law_300949.html -了解详情
工资福利，津贴和补助的标准及办法由自治县人民政府规定。自治县实行退休补助制度，由自治县财政供养的人员，工作年限满三十年以上的，退休时按工资发放渠道一次性 相适应的社会保障体系。逐步完善城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险制度。逐步建立和完善城乡居民最低生活保障制度。第五十七条 自治机关依法 ...
//www.110.com/fagui/law_295193.html -了解详情
子女在教育方面享受少数民族的优惠政策。第十七条 自治县建立民族地区生活补助和津贴制度，逐步提高干部职工的生活福利待遇。自治县实行退休补助制度。凡工龄达到三 。自治县对因公死亡的本自治县的国家工作人员和各类专业技术人员，在发放国家规定的一次性抚恤金的基础上，再增发30%的抚恤金。自治县的各类企业可以参照 ...
//www.110.com/fagui/law_294588.html -了解详情
个月。4、军转干部和城镇退役士兵安置，按有关政策规定执行。5、女职工在企业改制期间正值合法生育孕期、产期、哺乳期的，按本人上年度月平均工资标准 称号的离退休职工（获得称号后被刑事处罚、开除、留用察看处分者除外），发给荣誉津贴。全国劳模按每人每年400元、省部级劳模按每人每年300元的标准计提10年， ...
//www.110.com/fagui/law_291318.html -了解详情
，以及待业保险、医疗保险、工伤保险及女职工生育保险制度。切实加强各种劳动保险基金的管理和监督，严格按规定使用，任何部门和单位不准截留和挪用。第二 不依法纳税、偷漏税款的；(九)将生产性专用基金和处置生产固定资产所得收入用于发放工资、奖金和增加集体福利的；(十)制售假冒伪劣商品给用户或消费者造成生命财产 ...
//www.110.com/fagui/law_222868.html -了解详情
，对自治州的傣族、景颇族、阿昌族、傈僳族、德昂族考生应当适当放宽录取条件。采取发放助学金、奖学金或减免学费等特殊措施，帮助家庭经济困难的少数民族学生完成学业。第五 ，给予表彰或者奖励。第六十五条自治州享受国家和省规定的艰苦地区津贴和其它各项补贴，可以实行自治州津贴。第六十六条每年7月23日为自治州的建 ...
//www.110.com/fagui/law_208912.html -了解详情
代表大会审查同意。厂长晋升工资应报本级政府有关部门审批。企业职工的工资、奖金、津贴、补贴以用其它工资性收入，应当纳入工资总额，取消工资总额以外的一切单项奖。 安置，被企业辞退的人员）。将待业救济金的最低发放标准提高到五十元。待业保险金的提取比例按国家有关规定执行。（三）全面开展医疗保险制度改革。医疗 ...
//www.110.com/fagui/law_42320.html -了解详情
住址：_________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇（农民）合同制职工，并订立本合同 日为每月_________日，甲方不得无故拖欠。乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律、法规 ...
//www.110.com/ziliao/article-518024.html -了解详情
、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。三是住房公积金、冬季取暖补贴、防暑降温费等劳动者按照国家、省有关规定应当享受的福利待遇。此外，单位依法为您 ，应从参加工作当月起为职工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险；招用非全日制职工，应为您缴纳工伤保险。职工个人需缴纳的是养老保险、 ...
//www.110.com/ziliao/article-276630.html -了解详情
工资发放日为每月日，甲方不得无故拖欠。乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律、法规、规章 的。（四）甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，达到政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况 ...
//hetong.110.com/hetong_9889.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务