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必须按照《中华人民共和国政府采购法》和《上海市政府采购管理办法》等有关法律、法规以及财政预算批复规定采购方式和程序进行采购。四、其他经费支出预算,由 和地方劳动、人事部门有关文件规定,加强对所属全资企业人员经费分配管理,制定或指导企业制定合理规范、切实可行、与企业绩效挂钩分配制度,调动企业 ...
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评议考核机制,认真做好行政执法评议考核工作。要建立健全行政执法和文明执法制度,认真落实行政执法责任,依照《河南省行政执法责任追究试行办法》(豫政〔2007〕 举办各类评比达标表彰活动进行认真清理。对不符合法律、行政法规规定或不符合实际需要评比项目,要求基层、企业、群众出钱出物出工或以各种名目收费 ...
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准确性、时效性和安全性。三、严格考核,开展内容保障工作绩效评估。西藏自治区人民政府办公厅将专门制定考核办法,实行严格考评奖惩措施,并将考评结果定期向 和办理指南,努力实现在线申请受理、状态查询和结果反馈。按照公众、企业等服务对象需求,梳理业务流程,整合办事项目,积极探索推行“一点受理、抄告相关 ...
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处置危险废物,保障辐射环境安全。进一步完善漳州医疗废物处置场运行,推动我市固体废物环境管理办法尽快出台。环保部门要严格危险废物转移联单管理,实施 不符合环境规划、生态功能区划、污染物总量控制指标、排放标准等环保法律法规要求项目和企业,经济主管部门不得审批(核准、备案),环保部门不得批准环保手续, ...
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。(十一)促进资源节约和环境友好。坚持把节约放在首位,分地区、分行业、分企业落实单位GDP综合能耗降低指标。加强重点行业管理,努力降低能源、原材料、水资源消耗。 考核体系和考核办法,细化分解各项具体工作目标和任务,做到每项工作都有布置、有检查、有评估,有效推动工作取得成果。完善部门绩效评价体系,把 ...
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基础性作用。凡是公民、法人和其他组织能够解决事项,除法律另有规定外,行政机关不得通过行政管理去解决。强化政府社会管理和公共服务职能,规范 处罚权工作。建立健全行政执法评议考核机制,评议考核结果作为考核领导班子和行政执法人员绩效重要依据。修订完善《宿州市行政执法错案责任追究办法》,认真落实行政执法 ...
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氛围。建立企业家信息库。至建设一支熟悉国际经济和法律复合型管理人才队伍。要有计划、有重点地选派企业管理人员到国内外著名高等院校进行相关培训,到国外大 考核指标,突出绩效考核,建立政绩考核体系和考核评价标准党政人才考核制度。探索职业经理人资质评价制度,建立市场和出资人认可企业经营管理人才评价体系。 ...
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劳动就业收费、招标代理服务收费、土地事务代理收费等省定中介服务价格管理办法中有关规定贯彻实施工作。 五、推进信用衢州建设。做好明码标价工作,其中市区上下街 元。 三、开展银行、邮政代理,发展中介业务,拓宽销售渠道。 四、建立科学绩效考核机制,培育团体业务新增长点。 五、抓好承保、理赔等各个环节 ...
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监督。全省各级人民政府及其部门要自觉接受人大法律监督和政协及民主党派民主监督,依照规定向人大报告工作、接受质询、报送备案,及时听取政协和民主党派对政府 推进依法行政工作情况。制订依法行政工作考核办法,建立行政问责制和绩效评估制度,把依法行政工作考核评比纳入政府绩效考核体系。上级行政机关要加强对 ...
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,根据有关规定对外发布统计信息;综合研究全省国有经济和重点企业运行状况;负责建立和完善国有资产保值增值考核办法,拟订考核标准;负责建立和完善企业绩效评价体系 设置、人员编制和领导职数,按有关文件规定执行。代表省政府向所监管企业派出专职监事或财务总监所需编制另行核定。 五、其他事项(一)省国资委按照 ...
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