部门应当依法配备实行区域自治的民族和其他民族领导干部,在公开选拔、竞争上岗配备领导干部时,可以划出相应的名额和岗位,定向选拔少数民族干部。民族自治地方录用、聘用国家工作人员时,对实行区域自治的民族和其他少数民族予以照顾,具体办法由录用、聘用主管部门规定。各级民族行政部门应当协助组织、人事部门做好培养 ...
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公开招标承接市政公用作业任务。坚决打破市政公用行业市场垄断,为民营企业参与市场竞争创造公平、公正的市场环境。(八)支持、鼓励民营企业通过租赁、收购、 符合建设部《城市规划编制单位资质管理规定》和河北省《城市规划编制单位资质管理规定实施办法》的前提下,以公司制、业主制或合伙制等形式开办城市规划服务企业, ...
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意见。组织(人事)部门干部监督机构具体负责党政领导干部选拔任用工作监督检查的组织实施。第五条纪检机关(监察部门)按照有关规定对党政领导干部选拔任用工作进行监督检查 程序,重点是民主推荐、组织考察、讨论决定的情况;(四)执行公开选拔和竞争上岗规定的情况;(五)执行干部交流、回避和免职、辞职、降职等制度的 ...
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精简简报;是否积极推进电子政务建设等科学管理办法和手段,提高办事效率等。5、队伍综合素质情况是否实行竞争上岗,引进公务员和工作人员是否坚持凡进必考 月1日)召开系统政务环境评议评价动员大会,制定《省局政务环境评议议价工作具体实施方案》,按照评议评价内容和评分标准,分解各项工作任务,明确领导小组成员各自 ...
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府发(2002)22号),进一步提高省政府各部门及其有关单位的服务质量和水平,制定本实施方案。一、指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕实现江西 简报;是否积极推进电子政务建设等科学管理办法和手段,提高办事效率等。(五)队伍综合素质情况。是否实行竞争上岗,引进公务员和工作人员是否坚持凡进必 ...
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,报经自治区人事厅审核批准后,按干部管理权限任免。五、人员选拨条件和任用办法根据国家药品监督管理局、中编办、人事部《关于省以下药品管理机构编制和人员管理问题的 组建的药品监督管理机构人员组成分两步实施:第一步,在原医药管理局机关、药政、药检人员三支队伍中通过竞争上岗筛选,具有国家干部身份但不具备公务员 ...
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《关于印发〈浙江省国家公务员调任、转任暂行办法〉的通知》(浙人录[1999]85号)转发给你们。经研究,对我市贯彻实施中的有关问题提出如下补充意见,请 机关工作满二年以上且工作成绩显著。 六、调任和转任对象拟任职岗位属于竞争上岗范围的,按有关规定执行。 七、国家公务员(机关工作人员)调任、转任需迁移 ...
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以达到优化劳动组合,简化操作环节,节约人力资源,提高工作效率,增强竞争能力的目的。特制定本办法。第二条出纳柜员制是出纳柜面业务运用现代科技手段实行单人操作的 处理或报上级主管部门。第九条柜员的聘用:(一)柜员要求。凡上岗的柜员,必须工作责任心强,热爱本职工作,廉洁奉公,忠于职守;熟练掌握各项内部管理 ...
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:8比例分成。其中,山西省所得部分分配比例为:以招标、拍卖、挂牌等市场竞争方式出让取得的采矿权价款,由省国土资源管理部门直接征收,价款收入按照省 一15元/吨?、无烟煤10一20元/吨、焦煤15一20元/吨。计征办法:矿井基金月征收额=适用煤种征收标准×矿井核定产能规模调节系数×矿井当月原煤产量;企业 ...
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办法。第二条凡在本市行政区域内从事建筑管理和建筑活动,实施对建筑活动的监督管理,必须遵守本办法。第三条本办法所称建筑活动,是指从事各类建筑(含装饰装修 向主管部门报告的;㈡施工现场管理人员不在岗、人证不符、无证上岗和一人多岗的;㈢中介机构恶意竞争、扰乱建筑市场,情节严重,或者其从业人员违反规定执业的; ...
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