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起码的尊重都没有,于是话语就有点激动的说:“凭什么你叫干什么就干什么,进印刷厂是签订劳动合同的.”他一看没听他的话并跟他顶嘴了,就不由纷说的扑 不停的打击报复,更是想着法子迫离岗。而且6月11日13日发了2份通知 让换岗 现在能不能公司解除劳动合同,有没有经济赔偿。 试用期6个月没 ...
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两年前现在的公司签订劳动合同,4个月以前在于原单位没有离职的情况下去了别的工厂上班并签订劳动合同,在工作了几天以后回到了现在的单位,并向现在单位的部长说明了情况,他对说叫好好在他工厂工作,别的工厂不好,4个月后的今天他突然间叫离职,就是这个原因叫离职, ...
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您好, 公司签订劳动合同一年,工作半年,现公司以不能胜任,并且没有其他适合岗位,劝离职 可以向公司申请赔偿么?...
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让会计事务所来查账,让他去做牢,做的是内账,朋友没有管现金也没有管银行账款,付款都是老板自己和另外 一个同事。最重要一点是,朋友也没有那加公司签订劳动合同。在这种情况下朋友应该怎样去维护自己的权益呢。...
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姐姐在一家上海某大型公司做促销员8年,每三年都公司签订劳动合同,合同书上也写明应该给她缴纳社保,和相关福利,节假日加班费用等等,但8年来,该公司没有给她交任何保险,也没有享受到任何福利待遇,她年龄慢慢大了,该怎么办!...
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劳动合同在2013年7月20号就到期了,准备换个工作,但是现在公司手头还有一个项目在合同到期的时候还没有彻底做完。 而在公司签订合同中,有一项的大概意思是:合同期满后,需要完成手头上的工作,否则就按违约处理之类的。 请问,合同到期后,这个条款还会有法律效应吗?这种事应该怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-1766036.html -了解详情
2012年8月入职某服装店任店长,今天5月20日公司以货物盘点有误为由将停职,并拒绝发放四、五月份工资,在此工作期间公司一直未给购买社保及签订劳动合同,(注:该公司物品管理一直混乱,从入职至今约10个月一直没有做商品盘点)货品的混乱其实无关...
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本人进公司做工有十四个月·,在这段时间里没有要求公司签订劳动合同其他的人有·还在上班接到电话说去办离职手续现不知道怎么办?是一否可以向公司补偿十四个月双倍工资·...
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由于有1门挂科,大学毕业证被暂扣,导致办不了劳动手册.但是已经公司签订劳动合约,保密协议,和培训协议(违约金6000).请问现在想离职的话,需要承担违约金吗?并且需要提前30天提出吗?...
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申律师 你好 是北京中远劳务在职船员, 现已为公司服务4年,但公司没有为我们缴纳住房公积金,请问这样符合劳动法么? 如不符合 我们该如何处理?公司签订劳动关系是八年, 如果现在解除合同需要缴纳违约金么?...
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