是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第五章第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人， 不义之财的情况。但还有相当一部分是由于地方保护主义和不顾财力的超规模建设及政府官员对法律人权的蔑视造成的。据《北京青年报》04年元月10日报道：内蒙首府 ...
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局、地税局，各社保机构：现将《厦门市社会保险业务档案管理暂行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。附件：1、厦门市社会保险业务档案管理暂行办法2、 保险参保缴费凭证 7、退保员工身份证复印件 8、退保员工的授权书原件 9、用人单位的承诺书 10、用人单位盖章确认的单位外来员工批量退保花名册 11、其他补充 ...
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日颁布的《劳动法》第22条和第102条对此作了明确的规定，将保守用人单位的商业秘密作为劳动合同条款之一。事实上就是由法律直接规定了合理竞业禁止制度。所谓 为依据。损失应当包括权利人开发商业秘密的成本，因被侵权造成的利润的减少，调查侵权人的侵权行为所支付的合理费用，为诉讼付出的合理费用。这远远大于侵权人 ...
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日颁布的《劳动法》第22条和第102条对此作了明确的规定，将保守用人单位的商业秘密作为劳动合同条款之一。事实上就是由法律直接规定了合理竞业禁止制度。所谓 为依据。损失应当包括权利人开发商业秘密的成本，因被侵权造成的利润的减少，调查侵权人的侵权行为所支付的合理费用，为诉讼付出的合理费用。这远远大于侵权人 ...
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发生纠纷不应当先经仲裁，因为根据《劳动法》16条的规定：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议；《企业劳动争议处理条例》第二条规定了 商业秘密，会对企业的重大利益造成损害。（四）竞业禁止契约的效力的限制约定竞业禁止不能存在于任何有关联的人之间，前提应当是一方给另一方对自己及 ...
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贺卡； 3）定期郊游活动：没有特殊情况下，公司会定期组织员工去郊游，加强员工的身体素质，缓解工作造成的压力，感受自然； 4）新年联欢：逢新年到来，全体 ，按实际天数到财务部报销餐费。（所开发票需为餐饮发票或食品发票，付款单位必须写明公司全称方为有效） 上午请假超过____小时者无当日午餐补助；未按规定 ...
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机构结算门诊医疗费用，并负责办理参保人到结算医院以外就医的转诊手续。第二章基金的筹集与管理第六条基金来源为用人单位和劳务工缴费及其利息，财政补贴和其他收入。基金及其利息 伤害的；（五）因自杀、自伤、自残、酗酒、斗殴等造成伤害的；（六）因他人侵害行为造成伤害的；（七）国家、省、市医疗保险规定的其他情形。 ...
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结算门诊医疗费用，并负责办理参保人到结算医院以外就医的转诊手续。第二章基金的筹集与管理第六条基金来源为用人单位和劳务工缴费及其利息，财政补贴和其他收入。基金及其 。第六章附则第四十五条本办法所称的劳务工，是指非深圳户籍员工，但不包括超过国家法定退休年龄的人员。第四十六条《深圳市劳务工医疗保险药品目录》 ...
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经办机构、地方税务机关和工作人员采取行政行为不当或者因泄露商业秘密，造成缴费单位经济损失的，应当依法承担赔偿责任。赔偿费用不得在社会保险基金中列支。第五 香港、澳门、台湾员工的社会保险，按照国家有关规定执行。第三十五条省人民政府可以根据社会经济发展情况，决定第三条规定以外的用人单位及其职工参加社会保险 ...
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，2012年3月20日其向机械公司单方面解除劳动合同，无需得到机械公司的同意，机械公司应当及时办理退工手续。2013年2月经法院判决确认双方劳动 影响劳动者办理失业登记手续造成损失的，用人单位应当按照失业保险金有关规定予以赔偿；给劳动者造成其他实际损失的，用人单位应当按照劳动者的请求，赔偿其他实际损失 ...
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