企业申请书均未规定法定有效期限和受益年限的，按照不少于10年的限确定。 第四十条企业转让无形资产取得的净收入，除国家法律法规另有规定外， 的退休金(包括按照规定交纳的离退休统筹金)、价格补帖、医药费(包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用)，易地安家补助费，职工退职金，6个月以上病假人员工资，职工 ...
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平均摊入管理费用。无形资产的有效使用期限按照下列原则确定：法律和合同或者单位申请书中规定有法定有效期限和受益年限的，按照法定有效期限与合同或者单位 工资总额的14％提取。职工福利费主要用于职工的医药费(包括良种场参加职工医疗保险缴纳的医疗保险费)、医护人员的工资、医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费、 ...
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无形资产的摊销年限按下列规定执行：(1)受让或投资的无形资产，法律和合同或者企业申请书分别规定有效期限和受益年限的，按法定有效期限与合同或企业申请书 养老保险，缴纳额在工资总额4%以内部分，以及企业为职工建立的补充医疗保险，提取额在工资总额4%以内部分，准予在缴纳企业所得税税前全额扣除。在补充养老保险 ...
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期限内平均摊入管理费用。有效使用期限按照下列原则确定：法律和合同或者企业申请书分别规定有法定有效期限和受益年限的，按照两者孰短的原则确定。法律没有 退休金（包括提取的离退休统筹基金）、价格补贴、医药费（包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用）、易地安家补助费、职工退职金、６个月以上病假人员工资、职工 ...
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平均摊入管理费用。无形资产的有效使用期限按照下列原则确定：法律和合同或者企业申请书分别规定有法定有效期限和受益年限的，按照法定有效期限与合同或者企业 （包括按照规定交纳的离退休统筹金）、价格补贴、医疗费（包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用），职工退职金，６个月以上病假人员工资，职工死亡丧葬补助费 ...
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平均摊入管理费用。无形资产的有效使用期限按照下列原则确定：法律和合同或者企业申请书分别规定有法定有效期限和受益年限的，按照法定有效期限与合同或者企业 （包括按照规定交纳的离退休统筹金）、价格补贴、医药费（包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用），职工退职金，６个月以上病假人员工资，职工死亡丧葬补助费 ...
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原告为被告向宁海县社会保险事业管理中心补缴2002年3月至2011年4月的基本养老保险，向宁海县医疗保险管理中心补缴2006年5月至2011年4月的基本 被告缴纳社保费而要求解除劳动关系的经济补偿金。本院认为，被告在劳动仲裁申请书、解除劳动关系通知书及庭审陈述中已明确表示因原告未为被告缴纳社会保险要求 ...
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原告为被告向宁海县社会保险事业管理中心补缴2004年3月至2011年4月的基本养老保险，向宁海县医疗保险管理中心补缴2006年5月至2011年4月的基本 被告缴纳社保费而要求解除劳动关系的经济补偿金。本院认为，被告在劳动仲裁申请书、解除劳动关系通知书及庭审陈述中已明确表示因原告未为被告缴纳社会保险要求 ...
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年5月4日原告以“未取得从业资格证”为 由，向被告提交了书面《辞职申请书》，经被告批准同意其辞职，双方解除了劳动关系，自2009年5月 劳动关系表示认可。上述事实，有辞职申请书、××××证券西安营业部行销系列员工薪酬报表、×证×券2009年养老、工伤、失业、医疗保险及住房公积金明细单、上海浦东发展银行 ...
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应予受理。 根据最高法院的司法解释的规定，如果被申请人不能为申请人补缴养老保险，则应赔偿损失，单位应缴纳的比例为20%，结合申请人的工资收入证明， 比例为7%，结合申请人的工资收入证明，可以计算单位应当缴纳的医疗保险数额，具体计算办法及数额见仲裁申请书。 七：关于本案的诉讼时效： 1、《劳动合同法》第 ...
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