自治区高级人民法院生产建设兵团分院： 你院《关于因第三人造成工伤死亡的亲属在获得高于工伤保险待遇的民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的请示报告》收悉。经 。即根据《中华人民共和国安全生产法》第四十八条以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，因第三人造成 ...
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月25日，南京市中级人民法院终审判决南京云台山硫铁矿赔偿原告各项损失计193561．11元。此后，原告个人提出了工伤认定申请。2000年1月27日，第三人 工伤认定的，按照本条例的规定执行。最高人民法院《关于审理行政案件适用法律规范问题的座谈会纪要》在关于新旧法律规范的适用规则中也进一步明确：根据行政 ...
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认定申请后是否需要调查核实？ 8.人力资源和社会保障行政部门应在多少天内作出工伤认定的决定？ 9.职业病的分类和目录由哪个部门制定？ 10.本市具有诊断、鉴定 若干问题的通知》（沪府发［2011］28号）、《关于贯彻〈上海市人民政府关于外来从业人员本市参加工伤保险若干问题的通知〉的实施意见》（沪人社福 ...
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伤后除支付其治疗费外已一次性给付5000元，不应再承担工伤保险责任为由起诉至法院。一审法院根据劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见中关于 责任还是民事伤害责任？对受伤害者本人来说，根据工伤保险的无责任赔偿原则，他们都毫无疑问的应当认定为工伤。因为他们都是在从事劳动过程中遭受的事故 ...
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因公致残程度九级）得到了12万的赔偿。 案件提示我们工伤认定情形为： 哪些情况可以认定为工伤？根据劳动部《关于发布〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》第八条规定，职工由于下列情况之一负伤、致残、死亡的，可认定为工伤：（1）从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况 ...
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合肥一级工伤能赔偿多少钱？合肥劳动工伤专家律师高飞提示，可一次性获赔130万元，护理费生活护理费为68万元，辅助器具费12万元，以上合计210万元左右（除去 ，与伤残津贴不能共存）：本人工资×280个月《安徽省劳动和社会保障厅关于进城务工人员工伤保险有关问题的通知》四、因工致残被鉴定为一级至四级的未 ...
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事故的全部责任。王某向劳动行政部门提出认定工伤的申请，当地劳动部门依据劳动部关于司机工伤认定问题的复函，认定王属于工伤。但其公司认为王某驾驶车辆超速行使 工人或遗属举证，雇主对于企业事故的发生必须有主观过错，否则就不能获得赔偿：“无过错责任”原则下，工人受到事故或职业病伤害，无需举证即可享受补偿的权利 ...
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是这样 ，2011年7月份我父亲因工去世，在上班时间内 ，单位给申请了工伤认定 ，但是赔偿只有40个月的工资，后来我向人保部门申请了2011年最新的工伤保险条例， 3个月，让我等3个月在申请仲裁 ，我在网上也查了一些关于仲裁的时间 ，有的说事工伤认定下来就可以仲裁，有的说是等60天，（我给用人单位打过 ...
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中被砸伤右脚掌，后被认定为工伤，并被鉴定为九几伤残。被申清人与第三人应当对申请人造成的损害，承担连带赔偿责任。申请人仲裁请求：1、彼申请人支付 。住院期间伙食补助费被申情人已经支付。申请人所要求的交通费不完全属实。被申请人不清楚关于鉴定费的情况。第三人答辩：同被申请人答辩意见。本委查明：1、2013年 ...
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和减少程序上的麻烦，可以要求仲裁委出函，直接到人民法院提起诉讼。3、工伤事故赔偿的项目：医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金（伤残 90%计算；以此类推，每减少1年递减10%。距法定退休年龄不足1年的，按全额的10%支付。4、关于本人工资的举证责任在用人单位。本人工资是指工伤 ...
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