、学习业务的积极性。4.推行职业资格证书制度。坚持三个原则,实施三项制度。一是坚持就业和上岗准入原则。以落实劳动和社会保障部发布的90个职业(工种 .加大对培养实用技能人才经费的投入。我市经济的快速发展,科学技术的进步,人才的竞争日趋激烈。经费的投入对培养实用技能人才非常重要,要适当加大对我市实用技能 ...
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增加,职业技能水平不断提高,家庭服务专业技术人员全部持证上岗。二、统筹规划家庭服务业发展(三)制订实施发展规划。根据市“十二五”规划纲要及服务业发展重点 可以实行不定时工作制,家庭服务机构及家庭应当保障其休息权利,具体休息或补偿办法可结合实际协商确定。(十六)推进从业人员参加社会保险。家庭服务企业及其 ...
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征聘,内部没有合适人选,再进行外部招聘。第二十三条 外部招聘的目的是,引进竞争机制,吸纳优秀人才,提升集团人力资源质量。外部招聘录用的人员必须有良好的职业道德 签订新的《劳动合同书》。 第九章 附则第三十二条 本办法由____集团人力资源部制定并监督实施,其解释和修订权亦在集团人力资源部。第三十三条 ...
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,实行并完善院长负责制、任期目标责任制;县级以上医疗机构可采用竞聘上岗、任期考核、优胜劣汰的办法,选拔录用内部中层干部,并报同级卫生行政部门备案。按照评聘分开 等卫生人力资源进入市人才交流中心,并实施动态管理。为适应我国加入WTO后,医疗市场逐步放开,医疗垄断被打破,竞争日益激烈的要求,要积极探索建立 ...
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)人民政府,自治区政府各部门、各直属机构:现将《宁夏回族自治区体育人才培养办法》印发给你们,请遵照执行。宁夏回族自治区人民政府一九九六年七月二十九日 第一章总则 作为教练员聘任和晋升专业技术职务的重要依据。第二十条教练员的选聘,应当引入竞争机制,可以采取多种形式,在全区和全国范围内择优选聘。第二十一条 ...
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行业经营活动的公民、法人和其他组织,均应遵守本办法。第三条旅游行政主管部门负责本办法在辖区内的实施和监督检查。第二章旅游资源管理第四条旅游资源 公开对外报价,允许在物价部门制定的最低限价和最高限介内上下浮动,不得随意削价竞争或高价宰客。第十三条旅行社接待旅游者应使用旅游行政主管部门制定的标准协议书,并 ...
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的同时,强化政府对企业的监督,使企业成为适应市场的法人实体和竞争主体。 2.实施国有企业监事会制度是国家对国有企业监管方式的重大转变。机构改革后, ;涉及企业生计和社会安全稳定的重大问题,有关部门和单位要限期提出切实可行的解决办法,并做好落实工作。 12.监事会管理机构要认真抓好检查报告的落实,并把 ...
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自主经营的同时,强化政府对企业的监督,使企业成为适应市场的法人实体和竞争主体。2.实施国有企业监事会制度是国家对国有企业监管方式的重大转变。机构改革后 ;涉及企业生计和社会安全稳定的重大问题,有关部门和单位要限期提出切实可行的解决办法,并做好落实工作。12.监事会管理机构要认真抓好检查报告的落实,并把 ...
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在改革农村供电管理体制、改造农村电网的基础上,全省要采取积极稳妥、分步实施的办法,力争用3年左右的时间,实现城乡分类用电同价,综合平均电价水平 ,提高投资效益,保证工程项目建设质量,支持省内生产企业的发展,促进企业参与市场竞争,杜绝采购过程中的不正之风,根据国家有关规定,结合我省实际情况,特制定本办法 ...
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施行。 北京市第十三届人民代表大会常务委员会2011年11月18日 北京市实施《中华人民共和国残疾人保障法》办法(1994年7月22日北京市第十届人民代表大会常务委员会第 用人单位信用信息系统,并根据规定向社会公示。第六十三条违反本办法规定侵犯残疾人的合法权益,其他法律、法规规定行政处罚的,从其规定; ...
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