于2010年5月在绍兴县XX大酒店上班，9月30日辞职，按照正常手续办理完离职，原本正常的工资发放时间是20号，但是直到21号还未到帐，致电酒店财务，给我 结清，本人10月初已经回老家，如果在办理离职时说清楚是现金结算，那也不会造成现在的麻烦，因为工资一直都是直接打到工资卡上的，请问我如何维护自己的 ...
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上面通知我休假,等通知上班,我就离开了。之后工厂说我旷工，自动离职。四天后电话通知我去签离职书、结算工资，但我因有事没去,30号去的,对方让我在离职申请书上 签字，（但经理的助手签了字）工厂解聘手续没办完为由失败告终，说我没上班自动离职，还说当天有贴旷工名单公告，但那天跟本就没通知我要去上班。我要怎样 ...
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你好，我现在在职的公司是私人企业，之前有同事离职，老板说四个月之后才发离职上个月的工资，实际到了四个月之后，却拿不到，我们的发薪是每个 有个同事9号因为私事离职，10号发薪资那天老板说四个月之后让他自己来公司结算。现在面临年底，老板说明年一月一日签订劳动合同，我不想签约，但是又担心拿不到这个月的薪资， ...
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我是10月10号填写的辞职申请，由于领导还没有签名，还没有上交，现在我今天10.15号做完就离职的话，工资怎样结算，这月已经上交的社保，公司让我全额承担，对吗？今天10.15号我已经征得我上级领导的同意，同意我今天离职，但是财务要我承担全额的社保,而且工作至今我从来没有拿到过工资条...
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经人介绍 去一商场就职 因之前在此商场正常离职 未到再次上岗日期（试用日期距可正式回到商场入职日期不到一个月） 商家提出试用一阶段 上岗后16 发放日期 告知就这几天提前发放 后来几天没发 电话询问 又告知 没有到单位结算工资日期 后来到了结算日期 又告知之前询问工资时言语有不敬和威胁 不予以工资 并 ...
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，若允，则立买标书回公司干活，未想，老板说不可能回复的。于是本人愤然离职，于公司两月未签订劳动合同，老板不签，八月25日左右，老板签，金额栏 本人卡里，未交接，老板放言告我，本人未言“”不还‘’字眼，初想“”备用金和工资一起结算，后言，“”对方签字据，立如数转还备用金‘’。请问本人有何处，犯法！需如何 ...
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您好，我在公司上班一个多月属于试用期，工作交接单领导已经签字接受；但是离职申请单领导不批，我能否三天后直接走人，到时候公司也给我结算工资，他们会不会不给我工资啊？？谢谢您了。公司会不会说我自离呢？我好担心，因为我只是提交了书面离职申请单给人事行政，领导又不批，到时候他们不承认怎么办呢...
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我觉得别扭就选立刻离职，那公司还需要付我代通知金吗？另公司需赔偿我两个月经济赔偿金和结算本月工资，我的工资=基本工资（1600）+话费补贴（100）+外出补贴（100），赔偿金是以1600还是以1800算，另这个月的工资是以半个月算还是以10天（扣掉周六、周日）算...
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我觉得别扭就选立刻离职，那公司还需要付我代通知金吗？另公司需赔偿我两个月经济赔偿金和结算本月工资，我的工资=基本工资（1600）+话费补贴（100）+外出补贴（100），赔偿金是以1600还是以1800算，另这个月的工资是以半个月算还是以10天（扣掉周六、周日）算...
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公司有位试用期职员，当时入职时候口头谈好试用期不签合同，不买保险，当时离职他只是口头通知，口头谈好他在公司上班最后一天。已经要他安排交接工作，他 主管。给我司一定损失。 由于他这种不负责任行为以及他并没主动办理离职手续和主动和公司结算最后工资，我司压住他最后将近半个月工资。目前他到处和其他同事造谣我 ...
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