从陈正英工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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退还工伤保险费46.50元，且胡护国在诉讼中亦明确其要求美津公司返还的工伤保险费为46.50元，故原审法院对美津公司扣除胡护国工伤保险费46 属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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作出的处分，本院予以准许。美津公司应向梁杨光支付解除劳动合同的经济补偿金为1943.60元(971.80元/月×2个月＝1943。60元)。 关于仲裁费、诉讼费 。美津公司是因为2005年整个陶瓷行业不景气，生产出现困难，资金周转不足才停产的，并且已将该情况向全体员工作了通报，希望全体员工停工待料，美 ...
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建设银行股份有限公司佛山市分行应于判决生效之日起10日内向何晓玲支付解除劳动合同的经济补偿金36000元以及额外经济补偿金18000元；三、驳回何晓玲其他的 ，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费50元，由中国建设 ...
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从胡宋辉工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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从王海凤工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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从赵家荣工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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李兴发工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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从李广福工资中扣除工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第三十八的规定，工伤保险费由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费，故美津公司应 解除属于用人单位没有按时支付劳动者工资，由劳动者提出解除劳动合同。 关于美津公司应否支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金问题。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法 ...
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原审判决新美景公司向李小南支付因解除劳动合同的经济补偿金和额外经济补偿金不当，应予纠正。上诉人李小南的诉讼请求缺乏法律依据，本院不予支持。上诉 。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下：一、撤销广东省南海市人民法院(2002)南民一初字第2586号民事 ...
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