工资2330元。参照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间 ，该工资表本来是原件，但李志敏进行了涂改，原件是应发工资减去实扣费用等于实发工资，却变成了工资加基本工资加夜餐费加资金，而实发合计栏仍空 ...
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医疗待遇。学校、其他教育机构或者其主管部门应当定期组织教师进行健康检查，所需费用分别由学校、主管部门、举办者支付。各级卫生医疗机构应当对取得高级专业技术职务 办公设施建设，不得购置控购商品和其他高档办公用品。任何部门、单位和个人，不得克扣、挪用、拖欠教师工资及政策性补贴。第六章法律责任第三十四条各级 ...
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用人单位缴纳的基本养老保险费，企业、实行企业化管理的事业单位和社会团体列入管理费用；个体经济组织列入成本；国家机关、非企业化管理的事业单位和社会团体从行政事业 的发放应当从用人单位代发逐步过渡到由社会保险经办机构直接发放。用人单位不得克扣、挤占和挪用其代发的退休人员基本养老金。第五章养老保险的组织管理 ...
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减免杂费的金额拨给教育主管部门，由教育主管部门分配给学校使用。任何单位或个人不得克扣和挪用。第十七条非教育部门举办的中小学免收的杂费，由办学单位自筹资金 的预算数为基数，应高于本年度财政经常性收入增长比例，并保证在校学生人均教育费用逐年增长。具体增长比例，由省、市、县、自治县、市辖区人民政府制定。省、 ...
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减免杂费的金额拨给教育主管部门，由教育主管部门分配给学校使用。任何单位或个人不得克扣和挪用。第十七条非教育部门举办的中小学免收的杂费，由办学单位自筹资金 的预算数为基数，应高于本年度财政经常性收入增长比例，并保证在校学生人均教育费用逐年增长。具体增长比例，由省、市、县、自治县、市辖区人民政府制定。省、 ...
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。(联系电话：7454364)二、各建设单位要积极筹措资金，保证施工企业正常的各项费用支出，确保农民工工资拖欠问题得到切实解决。各施工企业一定要从大局出发， 加强对施工企业用工和支付农民工工资情况的监督管理。对检查发现存在拖欠、克扣农民工工资问题的施工企业，要严肃处理，并将处理情况报我委建筑业管理处。 ...
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》、《中华人民共和国公司法》规定的清偿顺序予以清偿。 十九、用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣工资：(一)代缴应由劳动者 的抚养费、赡养费；(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。 二十、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资 ...
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用人单位应当协助劳务派遣企业按规定做好工伤申报认定工作，并承担派遣协议约定的费用及其他相关义务。第十六条 劳务派遣人员的工资一般由劳务派遣企业按月 劳务人员收取押金、保证金、管理费，违反规定以摊派劳务税和其他经营税费等形式克扣劳务派遣人员工资的，由劳动保障行政部门责令限期改正，依据《江苏省劳动合同条例 ...
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我国劳动法规、侵犯职工合法权益的行为，不按规定签订劳动合同，任意辞退职工，克扣职工工资，随意延长工作时间，强迫职工加班加点，不按规定向职工提供保险福利待遇， 合同，职工完全丧失劳动能力的，企业应按照有关规定给予补偿，并保证其日常生活费用。企业要严格执行国家的女职工劳动保护法规，做好女职工的四期保护工作 ...
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杂费的金额拨给教育主管部门，由教育主管部门分配给学校使用。任何单位或个人不得克扣和挪用。第十七条 非教育部门举办的中小学免收的杂费，由办学单位自筹资金 的预算数为基数，应高于本年度财政经常性收入增长比例，并保证在校学生人均教育费用逐年增长。具体增长比例，由省、市、县、自治县、市辖区人民政府制定。省、 ...
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