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的单位就职,到目前为止已有8个多月,就职期间单位只发过一次工资,但之前和老板谈的是月底发工资,另外我们也没有签订劳动合同,现在我想离职是不是可以不用提前通知直接走人就可以。还有单位如果因此扣发我的工资我怎么来维权,我能保存的证据就只有单位的考勤表和一张经理手写的我在试用期间的工资金额, ...
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交还给老板了,学校老板说不发,要等期末。她无理玩弄我们的人格,非法扣用我们的工资,一而再再而三的拖欠我们还打着“有些人一分钱都别想领”的幌子来欺压我们,用法律治 法律不行咱们的人心就不行了吗?以上都是事实,该园其余教职工可作证。怎么样的证据才算证据,我们有今天去讨债的录音和学校老师人证,这些有用吗?...
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没有完成业绩目标,所以没有工资,唯独可以证明我在其单位工作的证据就是第二个月的上下班打卡记录,还有一些最近和单位领导讨要工资的短信,我想申请仲裁,怕他们又不给提供打卡记录,我该怎么办,申请仲裁的胜算大吗?...
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事情和工资的事情依然没有得到准确的答复,当天就当面辞职不做了。说好第二天把工资打给我,可是直到现在依然没有给我。 到劳动监察部门反映了情况,劳动部门的人说老板 也没有说过这些,如果真有损失,也不会同意我离职和工资的事情。 证据的话,我有和他关于工资的所有短信记录,还有电话录音。而且短信上从来没有过所谓 ...
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着不还。除了欠条,我还有他认定欠款的好几次郭姓同学(他开公司)欠我工资26000元,2009年11月他写给我一张欠条(他签名的)。但他拖欠至今 问题,时效怎么算?谢谢您!2013.12.12 电话录音,可以作为证据。请教律师:我该怎样办?怎样才能讨回工资?能否去法院起诉?听说有个时效问题,时效怎么算? ...
//www.110.com/ask/question-2107294.html -了解详情
不还。除了欠条,我还有他认定欠款的好几次郭姓同学(他开公司)欠我工资26000元,2009年11月他写给我一张欠条(他签名的)。但他拖欠 问题,时效怎么算?谢谢您!2013.12.9 电话录音,可以作为证据。请教律师:我该怎样办?怎样才能讨回工资?能否去法院起诉?还是劳动仲裁?听说有个时效问题,时效 ...
//www.110.com/ask/question-2104837.html -了解详情
个月,公司没有签订劳动合同,把我辞退了,我要求公司给我补偿办个月的工资,公司一直不肯补偿,后面需要签订协议书但是因为那份协议书很多与事实不符合,我要求 工资记录单,因为公司付款是经过网上银行转入工资的,但是银行的交易记录显示不到公司的具体名称,劳动仲裁直接不接受,说我的证据不能直接证明我在公司上过班, ...
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给你!我说月底我去拿!他要是月底在推辞我该采取什么法律手段啊? 拖欠工资归当地哪个部门管啊? 我和她的通话都录音了!是否能作为有利证据? 如果采取法律手段我还需要什么其他证据?...
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部分是装在信封发给我的,然后让我在公司的一个本子上签字,所以可以说是没有证据的,我工作6年了,以我的专业和资质是怎么样都不可能只拿2000多工资,而且我这个公司是偷税的,所以才这么做,这些是我后面才知道的。现在感觉去仲裁也没有证据说我的月工资是8000 ...
//www.110.com/ask/question-2071154.html -了解详情
于23日就没上班了,过了几天主管打电话叫我到人事部进行离职登记,办理离职手续,以便结工资.当我到人事部去办理时,人事部先拿了一张叫的表格让我填好并逐级签核, 我看了一下,见其"申请"二字我不敢填,我怕填了以后公司以此为证据证明是我自己申请辞职的,但是我不填是没办法结工资的,我是想等拿到了工资再申请仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-2008506.html -了解详情
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