现居住地人民政府管理为主。第四条流动人口计划生育实行综合治理的原则。各级计划生育行政管理部门主管本地区流动人口的计划生育工作。公安、工商行政管理、劳动、卫生、 档案和定期联系制度。第七条组织流动人口外出的单位必须在流动人口外出前与当地乡（镇）人民政府或街道办事处签订计划生育责任书，并负责所属外出人员的 ...
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各项管理制度，外来人员的居住登记率要达到100％，做到既管理有序，又关心帮助，主动做好服务工作。要切实抓好外来人员的普法教育、社会公德教育和计划生育教育 事业单位。对具有突出贡献的思想政治工作者，要给予表彰奖励。十、各级党组织要切实加强对思想政治工作的领导 35．各级党委必须坚持“两手抓，两手都要硬” ...
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荣誉称号授予在社会主义物质文明。政治文明和精神文明建设中做出突出贡献的机关、事业单位工作人员；“人民满意的公务员”荣誉称号授予在社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设中做出 奖励的，应当在适当的范围内公布。有重要示范意义和社会影响的奖励，应当在批准后，通过大众传播媒介向社会宣传。第十五条 对已获得过 ...
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.行政事业单位国有资产调拨25.行政事业单位房改房出售资产调帐26.进口车调节金市人事局?一、保留审批事项(7项)1.国家公务员录用及调任2.事业单位工作人员录用及调动3.组建中级专业技术职务评审委员会4.外地生源应届中专毕业生进宁波市区就业5.机关机构编制及事业机构编制6.计算机应用能力考核点7. ...
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人事局承担的机关、事业单位工作人员社会保险的行政管理职能。2、市民政局承担的农村社会保险职能。3、市卫生局承担的公费医疗管理、医疗保险制度改革职能。4、市 政协提案的办理；负责局机关文秘与公文管理、办公自动化、政务信息、统计、机要、保密、档案和计划生育等工作；负责局机关财务报账及直属单位资产管理等工作 ...
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培训机构的规划及政策；制订职业技能人才培养、表彰、奖励和职业技能竞赛的规则、政策和措施；制定劳动预备制度实施办法；指导技工学校和职业培训机构的师资队伍 统计工作；负责局机关和直属单位人员及全市劳动和社会保障系统评先表彰工作；负责本局及直属单位的人口与计划生育工作。(二)培训就业科草拟全市城乡就业和企业 ...
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的人才服务体系；建立健全鼓励科技人员、教师、医生等专门人才到欠发达地区任职制度。切实做好军人退役和转业安置工作。责任单位：省人事厅牵头，省 、省新闻出版局。(四)深化人口发展战略研究，开展对农村部分计划生育家庭实行奖励政策试点，进一步加强计划生育管理，努力降低出生人口性别比。责任单位：省人口与计生委 ...
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农民建房、中小学教育收费政策执行情况。结合农村税费改革，加强对农村中小学生就学、计划生育指标审批、农村结婚登记、农民建房、农民外出务工等方面乱收费的专项治理。 放过；该移送司法机关没有移送的不放过；包庇、纵容、参与制假售假的国家机关工作人员没有受到追究的不放过)，查处到位，防止以罚代刑，降格处理。(四 ...
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要经常进行检查审计，发现问题要坚决查处。对移民安置工作中做出突出成绩的单位和个人给予表彰和奖励。四、集镇建设 (一)要把开发区的经济建设和社会 法律、法规，扰乱公共秩序，影响工作、生产和生活的人员，要依法严惩。 (三)严格执行计划生育政策。开发区要建立严格的计划生育管理制度，坚决遏制人口超计划增长。 ...
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。 （二）先进个人 全国人口和计划生育系统行政部门和所属事业单位、计划生育协会成员，国家人口计生委机关各单位，各直属、挂靠单位在职工作人员。 三、评选类型 （一） 接待。接待美国国务院代表团、英国议员代表团；接待国际媒体采访重要工作，如优质服务、奖励扶助等两项制度、关爱女孩、婚育新风进万家等；制作对外 ...
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