中必须严格遵守安全操作规程，要保证按照甲方要求完成生产任务，遵守甲方制定的符合法律、法规规定的劳动纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密。 2006年6月5日，王某 了诉讼。那么，什么是商业秘密的载体，对于商业秘密的载体，企业又该采取哪些措施予以管理和保护呢？商业秘密的载体，是指以文字、数据、符号、图形、 ...
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政府和官员的政绩。在落实科学发展观的过程中，我们逐渐意识到，除了经济发展指标外，还必须有社会、文化、政治等各个方面协调发展才是合理的、科学的、可 评价制度，可以及时发现执法中存在的问题，督促公务人员转变落后的执法观念，加强法律、法规的学习，改进执法手段。 其次，依法行政考核指标的考核主体是特定的。确立 ...
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之间出资转让问题作了规定，但这一规定无法适用于股权继承问题。其他法律、法规、规章罕见有股权继承的规定，证监会发布的《公开发行证券的公司信息披露内容与格式 框架下股权继承的构想： 由于公司是由两个以上的股东共同出资设立，共同经营管理，因此公司的内部组织系统和运作体系是以股权为基础建立起来的，其经营状况与 ...
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优势地位损害弱势一方的合法权益。除订入合同之外，免责条款还不得违反法律和行政法规的强制性规定、不得免除人身伤害以及因故意或重大过失造成的财产损害， 潜在的不特定投稿者的意思表示，其中包含有出版单位对于以后可能成立的著作权合同关系中权利义务分配的要求，那么，知识经济与网络时代的著作权法应着眼于更为合理的 ...
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义务本位为出发点，着手完善环境保护法的基本原则、制度和方法，才能实现其应有目的，才能保障人与自然的和谐以及经济社会的可持续发展。 关键词：环境保护法；法律 方式以及强调环保行政主管机关对污染环境者而享有的管理权限。这就给人们这样一个印象环境保护法中的法律责任仅为：污染者因其不法的污染行为而应承担不利 ...
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劳务派遣者的利益空间。 3.雇主责任不明，劳动者权举益缺乏保护。 劳动法及其相关法规所规范的劳动关系都是以用人单位与劳动者订立劳动合同且由用人单位本身指挥 是派遣用工价值所在的地方。而在实际管理中，根据不同企业的经营范围划分，哪些岗位具有辅助性是比较容易界定的。另外，法律可以明确派遣用工在企业中所能占 ...
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劳务派遣者的利益空间。 3.雇主责任不明，劳动者权举益缺乏保护。 劳动法及其相关法规所规范的劳动关系都是以用人单位与劳动者订立劳动合同且由用人单位本身指挥 是派遣用工价值所在的地方。而在实际管理中，根据不同企业的经营范围划分，哪些岗位具有辅助性是比较容易界定的。另外，法律可以明确派遣用工在企业中所能占 ...
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《商业银行法》第52条规定：商业银行的工作人员应当遵守法律、行政法规和其他各项业务管理的规定，不得有下列行为： （一）利用职务上的便利，索取、收受 徇私向亲属、朋友发放贷款或者提供担保； （四）在其他经济组织兼职； （五）违反法律、行政法规和业务管理规定的其他行为。 这里需要明确的是利用职务上的便利是 ...
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《商业银行法》第52条规定：商业银行的工作人员应当遵守法律、行政法规和其他各项业务管理的规定，不得有下列行为： （一）利用职务上的便利，索取、收受 徇私向亲属、朋友发放贷款或者提供担保； （四）在其他经济组织兼职； （五）违反法律、行政法规和业务管理规定的其他行为。 这里需要明确的是利用职务上的便利是 ...
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《广告法》37条之规定：利用广告对商品或者服务作虚假宣传的，由广告监督管理机关责令广告主停止发布、并以等额广告费用在相应范围内公开更正消除影响，并处 ⑵对其他经营者的合法权益造成了实际的损害 ⑶扰乱了社会经济秩序。然而，任何违法行为从根本上讲均会造成法律关系参加者的权益或者社会公共利益的损害，也均会 ...
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