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现场作业人员安全防护物品支出。(三)安全生产检查与评价支出。(四)重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。(五)安全技能培训及进行应急救援演练支出。(六 应当及时、足额提取安全费用,并按规定使用。在年度财务会计报告中,企业应当披露安全费用提取使用的具体情况。第二十三条 财政部门、安全生产监督 ...
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资质的中介机构进行审计评估,资产评估报告土地估价报告应分别报财政部门、国有资产监督管理部门国土资源部门备案。省属国有建筑企业改制中涉及划拨土地 劳动保障费用等涉及职工权益问题的处理,按照鲁政发[2003]62号文件及其他有关文件的规定执行。(四)加快建筑企业内部组织结构创新。深入推行项目法施工, ...
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,时常发生工伤事故,违反国家女职工劳动保护的规定,有的甚至对职工非法搜身、侮辱、虐待、打骂、限制人身自由等,侵犯职工人身权利。为了加强企业劳动管理, 、企业与职工发生劳动争议,应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》,通过调解仲裁予以解决。劳动争议仲裁委员会要积极受理职工的申诉,尽快依照有关法律 ...
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条件的;(十)瞒报工伤事故,不为伤亡职工支付有关费用的;(十一)其他严重侵犯职工权益的。私营企业对工会提出改正的要求,应当认真研究处理,并向工会作出 。企业制定的有关职工管理方面的制度应当符合有关法律法规的规定,并征得工会职工的同意。第十三条私营企业解除职工的劳动关系,工会认为不适当的,有权提出意见 ...
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安全生产管理任职资格认证工作实行分级负责的原则:(一)国家部属、省属在沈企业负责人,除规定由省有关部门负责外,均由市劳动局会同市总工会负责;(二)市属企业的 建立执行情况;(三)任职期间企业发生的工伤事故情况;(四)任职期间企业事故隐患及尘毒整改治理情况。关联法规:全国人大法律(1)条第十五条 ...
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,时常发生工伤事故,违反国家女职工劳动保护的规定,有的甚至对职工非法搜身、侮辱、虐待、打骂、限制人身自由等,侵犯职工人身权利。为了加强企业劳动管理, 、企业与职工发生劳动争议,应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》,通过调解仲裁予以解决。劳动争议仲裁委员会要积极受理职工的申诉,尽快依照有关法律 ...
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1980年的婚姻法再次肯定了这个协议原则,只是简单地规定夫妻的共同财产由双方协议处理(第31条),这个规定暗示双方婚前的个人财产归各自所有。除此之外,两部 如何分配丈夫的5000元死亡保险金(死于山坡上村办企业工伤事故),但有一些其它因素:寡妇要求拿回嫁妆得到婚姻存续期间夫妇购置的全部财产,而公婆 ...
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四条 工作守则 1.熟悉并认同公司的理念与企业文化,将个人成长与企业发展相结合。 2.有高度的责任心事业心,处处以公司的利益为重,为公司的 人事行政部。人事行政部及前台值班人员负责整体监督管理。经发现有包庇现象,同样遵照处理规定执行。 无论上班时间或午休时间均禁止在办公区域内吃零食、水果,一经发现, ...
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不服,于2006年6月1日提起诉讼。 原审认为,原告是领取了《营业执照》的企业,死者王庆元是原告的员工,与原告形成了劳动关系。第三人是死者的 《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定,被上诉人佛山市顺德区劳动社会保障局作为劳动行政部门,依法享有对工伤事故进行处理认定的职权,该局依照法院的生效判决,在 ...
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,再生资源回收利用,再生金属利用,废旧家电回收处理。(省发展改革委牵头) 12?节能重点工程。 “双百企业节能工程”。低效燃煤工业锅炉(窑炉)改造,区域热电 积极推进机关事业单位养老保险改革。(省劳动社会保障厅、省财政厅、省人事厅负责) 健全失业保险制度;加快发展工伤保险;逐步推行生育保险并将其纳入 ...
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