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适当工作,符合条件子女优先就业,子女入学就近安排较好的中小学、幼儿园。高层次人才及随调随迁家属,一律免收城市增容费等费用。4、用人单位除为高层次人才参加 ,用于奖励项目完成人员和对产业化有贡献的科技人员。8、对急需专业的优秀本科毕业生,可将关系放在市人才中心,其工资由财政发放,分配到市积极扶持的新兴 ...
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改革总费用。8.与企业解除劳动关系的职工,由企业招用再就业的,应由新的用人单位与职工签订劳动合同,并按规定继续缴纳社会保险费;职工自谋职业和 )企业现在册职工是指企业与省广电集团公司签署代管协议之日的在册职工及代管后经省广电集团公司批准接收的大中专、中技毕业生、军转干部、复员军人及其他人员。(2)职工 ...
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的主要对象是湘西地区农村贫困户中年龄在16岁至30岁、有转移就业愿望的初、高中毕业生。凡符合条件的对象,按照“自愿申报、村组推荐、乡镇劳动保障站 培训层次。鼓励培训机构与劳务输出(派遣)机构、用人单位在自愿的基础上建立合作伙伴关系,通过签订培训订单或输出协议,约定双方责任和权益,实现培训与输出(派遣) ...
//www.110.com/fagui/law_96183.html -了解详情
的主要对象是湘西地区农村贫困户中年龄在16岁至30岁、有转移就业愿望的初、高中毕业生。凡符合条件的对象,按照“自愿申报、村组推荐、乡镇劳动保障站考察 层次。鼓励培训机构与劳务输出(派遣)机构、用人单位在自愿的基础上建立合作伙伴关系,通过签订培训订单或输出协议,约定双方责任和权益,实现培训与输出(派遣 ...
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上招收新工人要试行劳动合同制,用合同形式规定用工期限和用工条件、劳动者和用人单位双方的责权利,把用工合同和经济责任制紧密结合起来。现根据我省一九八三年 和先培训后就业的原则,坚决反对和纠正徇私舞弊、走后门等不正之风。招收的对象:主要从城镇已在劳动服务公司登记管理的待业人员中招收;对职业学校毕业生和经过 ...
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职工劳动条件。加强对女职工特殊劳动保护法律法规和政策的宣传教育及培训,提高用人单位的法制意识和安全生产意识,提高女职工的自我保护意识。至加大劳动保障 教育和成人教育。重点发展县(市)、乡(镇)和农村的中等职业教育,为初中毕业生中的女性提供多种形式的继续学习机会。至扩大妇女接受高等教育的规模。全面落实 ...
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商业间谍浮出水面。2001年12月5日,在西南民族学院举办的2002届毕业生双选会上,成都某制药有限公司公开打出了招聘“情报特工”的招牌。据介绍, 竞争行为,劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》曾明确规定,用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物 ...
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的决定。原告认为自己并未收到过学校的处分决定书,原告考上公务员后,被告也向用人单位出具了无违法违纪的证明材料。原告已完成了教育计划的各项要求,成绩优良, 《实施细则》中增设了思想道德等授予学位的条件,符合法律规定。原告提供的就业协议与本案无关,也无法证明原告没有被录用是因为没有取得学位所导致的。经审理 ...
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手段,在对学生的处罚中设立罚款条款,与法律规定严重不符。 另外,一些学校的就业部门,为了维护学校声誉往往对签订了就业协议书后违约的学生施以很大压力,拒绝为学生办理违约手续或毕业派遗手续。大学毕业生的择业 权应归于个人,毕业生用人单位通过双向选择确定归属,签约或者违约都是 ...
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续签; 3、企业订立劳动合同的常见误区。 (二) 员工的招聘 1.应届大学毕业生招录用管理中的风险应对; 2.录用手续的办理、新员工入职登记表的设计 劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的12种情形 3.用人单位支付经济补偿金的标准 4.用人单位支付经济补偿金的时间 四、企业应谨慎处理的一些情况 1. ...
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