且无兜底条款,必须是中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、国家机关、事业组织和社会团体《最高院关于审理劳动争议适用法律若干问题的解释(续一)》(征求意见 关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第85条的规定。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条结束了这种争论,将其明确为从当事人知道或者应当 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知黄少群待岗,黄少群即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知高锦培待岗,高锦培即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知谢伟德待岗,谢伟德即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知蔡楚云待岗,蔡楚云即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知张款文待岗,张款文即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知李胜枝待岗,李胜枝即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知郭仁基待岗,郭仁基即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知李永松待岗,李永松即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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工作效率和经济效益,确保职工切身利益。食出公司于2003年3月17日通知邝碧霞待岗,邝碧霞即向有关部门提出劳动争议调解,至同年6月23日收取劳动争议调解 能适应公司代理业务的人才10多人。只有通过这样开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构,公司才能在激烈的市场竞争中生存下去。三、答辩人想尽办法,曾多次 ...
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