元。珠江电器厂拖欠郭喜娘的加班工资和不为其购买社会保险的行为侵害了郭喜娘的合法权益，请求判令：1、支付1991年7月15日至2003年12月30日欠 生效时间为该鉴证时间。而珠江电器厂和霍转好认为该劳动合同依法有效。首先，该份劳动合同的签订是否存在胁迫情形。郭喜娘认为从2002年9月19日日珠江电器厂 ...
//www.110.com/panli/panli_85708.html -了解详情
合同，该行为违反劳动法相关规定，双方事后补签的劳动合同因是双方的真实意思表示，且不违反法律强制性规定，故合法有效，双方应依约履行。原告称签订合同时 中亦显示月基本工资为430元／月，故对原告该陈述意见不予采纳。关于解除劳动合同是否合法问题，原告在怀孕期间，依法享有特殊保护。原告提供医院的病假证明，向 ...
//www.110.com/panli/panli_57170.html -了解详情
合同。用人单位法定代表人（主要负责人）变更，不影响劳动合同的履行，原劳动合同继续有效。第十七条劳动合同期限届满，经双方协商同意，可以续订。续订劳动合同 并具有劳动能力；（二）劳动合同内容是否符合劳动法律、法规、规章的规定，当事人双方的权利、义务是否明确；（三）签订劳动合同是否坚持平等、自愿、协商一致的 ...
//www.110.com/fagui/law_346446.html -了解详情
劳动合同，一方当事人应提前30日书面通知对方。劳动合同部分变更后，未变更的部分仍然有效。第十九条 因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化， ，当事人双方的权利、义务是否明确；(三)签订劳动合同是否坚持平等、自愿、协商一致的原则；(四)签订劳动合同手续是否完备，文字表达是否清楚。关联法规：全国人大 ...
//www.110.com/fagui/law_214561.html -了解详情
诉讼，请求：1、确认昊华宇航公司2010年2月20日作出的《解除劳动合同通知书》合法有效。2、本案诉讼费用由任海燕承担。山阳区人民法院于2011年10月11 的诉辩意见，本院确定本案的争议焦点为：昊华宇航公司作出的《解除劳动合同通知书》是否有效。针对本案的争议焦点，昊华宇航公司认为其作出的解除劳动合同 ...
//www.110.com/panli/panli_42978958.html -了解详情
》中（八）用人单位与劳动者未签订书面劳动合同的，如何认定双方是否已经形成劳动关系？明确提出用人单位与劳动者（不论是否具有本市户籍）虽未签订书面 处理难的问题。 本条实际上是规定如果是劳动者被司法错误行为限制人身自由时，劳动合同依旧有效；但是对于劳动者行为的确错误但不构成违法犯罪时候，用人单位可以适用 ...
//www.110.com/ziliao/article-183829.html -了解详情
受法律保护。具体理由如下： （一）最高法院解释体现了依保护善意第三人合法权益的原则 《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见》第89条 34号复函，就一起父亲未经未成年子女同意，而将共有房屋抵押给银行，抵押合同是否有效问题批复如下：银行有理由相信张景宗（父亲、抵押人）具有对该房屋 ...
//www.110.com/ziliao/article-141790.html -了解详情
应受法律保护。具体理由如下：（一）最高法院解释体现了依保护善意第三人合法权益的原则《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见》第89条 34号复函，就一起父亲未经未成年子女同意，而将共有房屋抵押给银行，抵押合同是否有效问题批复如下：“银行有理由相信张景宗（父亲、抵押人）具有对该房屋 ...
//www.110.com/ziliao/article-44692.html -了解详情
应受法律保护。具体理由如下：（一）最高法院解释体现了依保护善意第三人合法权益的原则《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见》第89条 34号复函，就一起父亲未经未成年子女同意，而将共有房屋抵押给银行，抵押合同是否有效问题批复如下：“银行有理由相信张景宗（父亲、抵押人）具有对该房屋 ...
//www.110.com/ziliao/article-40813.html -了解详情
的“良好行为准则中英文对照”，我在起诉前从未看到过该“良好行为准则中英文对照”，劳动争议仲裁时被上诉人也不能提供，而现被上诉人提交的“良好行为准则中英文对照”在内容 的说法，是为其打架行为开脱和狡辩。二、关于双方的劳动合同是否合法有效问题，因该劳动合同是双方的真实意思表示，其内容亦未违反我国现行劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_70678.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务