的执行标准,它是依据省级统计局、民政厅提供的上年度国有单位同行业平均工资、平均生活费支出、丧葬费和居民困难补助等有关数据标准确定的,主要包括4项内容:(1)国有单位同行业平均年工资额;(2)城乡居民平均生活费;(3)丧葬费;(4)城乡居民困难补助费。凡是在境内发生的道路交通事故,其相关费用一律按该 ...
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一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定,也可参照上述比例(有固定收入)确定。当年总收入或同行业平均收入一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均收入、年平均生活费来作为依据。 3、有特殊情况 ...
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双方均认可夫妻感情确己破裂,同意离婚,本院予以支持。关于子女抚养权和抚养费支付标准。本院认为,对于子女抚养问题,应从有利于子女的身心健康、保障子女的合法权益 超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。 ...
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高给投资者带来损失的风险,提醒投资者关注。内容至少包括:1. 比较分析发行人与同行业上市公司的差异及该差异对估值的影响;提请投资者关注发行价格与网下 行业市盈率比较分析时,应当按照中国证监会有关上市公司行业分类指引中制定的行业分类标准确定发行人行业归属,并分析说明行业归属的依据。存在多个市盈率口径时, ...
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的执行标准,它是依据省级统计局、民政厅提供的上年度国有单位同行业平均工资、平均生活费支出、丧葬费和居民困难补助等有关数据标准确定的,主要包括4项内容:(1)国有单位同行业平均年工资额;(2)城乡居民平均生活费;(3)丧葬费;(4)城乡居民困难补助费。凡是在境内发生的道路交通事故,其相关费用一律按该 ...
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。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入。律师提醒:很多人据此认为抚养费标准就是另一方收入的20~30%。其实这种观点是不完全 一方月工资有一万多元,让其按其月工资收入的20~30%即2000~3000元的标准去支付抚养费显然超出了抚养费的根本含义,并且,抚养费还是双方均应当承担的 ...
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符合国家和本省有关法律法规、强制性标准和产业政策要求;(四)实施卓越绩效管理满3年,主要经济指标和社会贡献程度居省内同行业或同类型企业前列,技术、服务 和品牌战略,提升自主创新能力,促进科技成果向现实生产力转化等方面,走在省内同行业或同类型企业前列;(六)切实履行社会责任,依法诚信经营,具有良好的信用 ...
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质量管理奖授予质量管理绩效显著,产品质量水平以及自主创新能力、管理水平在国内同行业领先,对淄博市经济社会发展作出突出贡献的企业。申报者应具备下列基本条件: 评审活动,研究决定市长质量奖评审工作中的重要事项;(二)审定市长质量奖评审标准、评审工作程序等重要工作规范;(三)审查、公示评审结果,确保评审 ...
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企业具有先进可靠的生产技术条件和技术装备,技术创新、新产品开发能力和研发投入居全市同行业前列,并具有良好的发展前景;(七)企业质量管理体系健全并有效运行,质量 满3年,服务水平和经营规模居省内或者市内同行业前列;(四)企业已建立完善的服务标准(规范),并严格按照标准(规范)提供服务;(五)企业质量保证 ...
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合营企业普通职工的工资水平,严格执行《中外合资经营企业劳动管理规定》,按照本市同行业国营企业职工平均实得工资百分之一百二十至一百五十,由合营企业董事会根据 职工在合营企业筹建期内实行原工资标准,有特殊情况需要提高工资水平的,须报市劳动局批准,但最高不得超过本市同行业国营企业职工平均实得工资水平的百分之 ...
//www.110.com/ziliao/article-246184.html -
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