、退款结算的银行账户名称与其基金账户的户名不一致？如发现，请在备注中说明情况。3.32 公司是否擅自停止办理基金份额的发售或者拒绝投资人的申购、 。4.1.16 通过网上交易开通基金账户的客户是否有完备的资料、法律文件和手续？4.1.17 对于确认失败的申购业务，是否及时退回客户资金？4.1.18 ...
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的劳动合同不翼而飞。原来，小李作为公司人事主管，在职期间负责保管企业与所有员工的劳动合同，包括小李自己的合同。小李离职办理移交时，私自带走了自己的合同。 签订的劳动合同；找到了小李在职时的工作小结，小李自认为自己办理了录用和社保账户转入手续。之后，方律师将上述证据材料提交给法院，以此印证双方之间签订过 ...
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的劳动合同不翼而飞。原来，小李作为公司人事主管，在职期间负责保管企业与所有员工的劳动合同，包括小李自己的合同。小李离职办理移交时，私自带走了自己的合同。 签订的劳动合同；找到了小李在职时的工作小结，小李自认为自己办理了录用和社保账户转入手续。之后，方律师将上述证据材料提交给法院，以此印证双方之间签订过 ...
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案由： 某机电公司与员工曾某签订的劳动合同约定：曾某应严格遵守机电公司的各项规章制度及本岗位的责任制；机电公司为曾某办理缴纳社会保险费，缴纳金额按 违纪行为的处罚，是没有依据的，是违约行为。 机电公司提出社会保险费未缴纳还因曾某没有办理请假手续，没有上班视为自动离职解除劳动合同。这一主张是站不住脚的。 ...
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、移交监理资料清单清单，用以证明原告按责任书要求交清手上资料及被告辞退公司员工时要求办理的手续；4、仲裁庭审记录及被告的答辩，用以证明被告委托代理人在仲裁庭的 一份《关于对谢建刚同志继续考核不合格的处理意见》，处理意见认为，原告未经请假离开工作岗位累计8天，而且在7月底离职后所交接的技术质保资料仍不 ...
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年12月30日，被告通知原告双方解除劳动合同，原告随即离职。被告自2010年1月起停止向原告及公司其他员工屈某、许某、陈某和朱某支付工资，但 。如职工提出辞职的，用人单位应要求职工提交本人签名的辞职信，以作为办理解除劳动合同、社会保险关系转移等手续的凭据。但被告未到庭应诉予以抗辩，亦未提供相关证据予以 ...
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被告负责人罗俊口头通知双方劳动关系解除，原告表示不同意解约，并要求被告出具书面通知，但公司未出具，原告随即离职。被告为原告缴纳社保至2010年4月。 职工提出辞职的，用人单位应要求职工提交本人签名的辞职信，以作为办理解除劳动合同、社会保险关系转移等手续的凭据。但被告未到庭应诉予以抗辩，亦未提供相关证据 ...
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福民食品有限责任公司委托代理人韦雁霏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉称：1989年1月原告被聘用为被告（前身为融安县福民凉果厂）员工，1998年因分娩 年5月5日起不到被告单位上班，被告多次通知原告到岗，否则按自动离职处理，但原告仍未去上班，被告也未与原告办理解除劳动关系的手续。因此，可以确认 ...
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名股东蒋艳琦、王能君、史伟、杨矗曾经是重庆久圣成公司的员工，于2008年4月从重庆久圣成公司离职。工商查询资料显示重庆劳亚尔公司成立于2008 含有“劳亚尔”字样的企业名称，并于判决生效之日起10日内到相关工商行政机关办理企业名称变更手续，变更后的企业名称不得含有“劳亚尔”字样。三、重庆劳亚尔建筑材料 ...
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基本工资标准的______％计算。2．责任人员平时加班工作时间，经部门经理认有效工作时间，不计发加班工资，在考核月度奖金中加以考虑。3．职员如在加班时间内擅离职守 执行。 十一、辞职1．职员因故不能继续工作时，应填具“辞职申请”经主管报公司批准后，办理手续。并视需要，开给《离职证明》。2．一般职员辞职 ...
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