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原告郭建超诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

继续在我公司工作，合同到期自动终止履行，现要求我公司支付经济补偿金没有事实和法律依据，故请求驳回原告诉请。原告为支持其诉讼请求，向本院提交证据如下：一是双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...

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原告孟芳诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

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原告朱小瑞诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

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原告朱珊珊诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

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原告李国奇诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

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原告王拴杰诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

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原告吕品诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

继续在我公司工作，合同到期自动终止履行，现要求我公司支付经济补偿金没有事实和法律依据，故请求驳回原告诉请。原告为支持其诉讼请求，向本院提交证据如下：一是双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...

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原告吴宝生诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

继续在我公司工作，合同到期自动终止履行，现要求我公司支付经济补偿金没有事实和法律依据，故请求驳回原告诉请。原告为支持其诉讼请求，向本院提交证据如下：一是双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...

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原告王旭凯诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

继续在我公司工作，合同到期自动终止履行，现要求我公司支付经济补偿金没有事实和法律依据，故请求驳回原告诉请。原告为支持其诉讼请求，向本院提交证据如下：一是双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...

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原告郭彦君凯诉被告郑州市思源物业管理有限公司劳动争议纠纷一案

继续在我公司工作，合同到期自动终止履行，现要求我公司支付经济补偿金没有事实和法律依据，故请求驳回原告诉请。原告为支持其诉讼请求，向本院提交证据如下：一是双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第 ...

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