了本案。本案现已审理终结。2011年12月30日，被告郑州市人力资源和社会保障局作出豫（郑）工伤认字［2011］5129号河南省工伤认定决定书（以下简称5129 可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据，依法作出工伤认定决定。”结合本案，在工伤认定行政程序中，原告在收到被告向其下达的举证通知后， ...
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唐某伦均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。重庆市江津区人力资源和社会保障局于2011年3月23日作出津人社伤认字[2011]296号《工伤认定决定书》，认定刁某 是1、原告与第三人之间是否存在劳动关系？2、被告在工伤认定行政程序中未向原告送达《工伤认定举证通知书》，是否程序违法？首先，本案第三人在申请 ...
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，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，于2010年6月22日公开开庭审理了本案，上诉人富源公司的委托代理人杨波、怀化市人力资源和社会保障局的委托代理人 杨英明、黄勇作的调查笔录，该五份证词，是在被上诉人工伤认定行政程序启动之前所作。根据《湖南省行政程序规定》第七十条第（一）项的规定，因本案上诉 ...
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错误，程序违法，理由是：上诉人在工伤认定程序和工伤认定行政复议阶段都分别向被上诉人和毕节地区行政公署提起了关于杨凯不属于工伤的证据。杨辉的调查笔录三份 有限责任公司上诉，维持原判。一审法院在审理中，被告提交的证据有：1、工亡认定申请书，证明受理罗艳工伤申请程序合法；2、工伤认定举证通知书，证明工伤认定 ...
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保障局作出渝劳社复决字[2007]280号行政复议决定书，维持了重庆高新技术产业开发区劳动和社会保障局作出的工伤认定。重庆市华瑞运输有限公司于法定期限内向本院 顺华与上诉人重庆市华瑞运输有限公司不存在劳动关系。依据《重庆市高级人民法院关于审理工伤行政诉讼案件若干问题的暂行规定》第十二条的规定，何顺华于 ...
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途中，受到机动车事故伤害的，都应当认定为工伤。即明确认定了由第三人侵权引起的也应当认定为工伤。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 了工伤职工双份赔偿的请求。但是有些地方制定了单种赔偿的规定，例如重庆市高院发布的《关于审理工伤赔偿案件若干问题的意见》，对第三人侵权造成的工伤赔偿 ...
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钟锐与徐稳到庭参加诉讼。 本案现已审理终结。2004年9月3日，被告作出珠劳工伤认(2004)0875号《工伤认定结论书》，认定原告王山东所受伤害不属于工伤， 》第十六条第1项的规定，因违反治安管理伤亡的，不能认定或视同工伤。因此，被告作出工伤认定行政行为有事实和法律依据。综上所述，被告作出的工伤认定 ...
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和社会保障局工伤认定一案，不服佛山市禅城区人民法院(2006)佛禅法行初字第71号行政判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，对本案进行了审理，现已 了其提供证据的内容及期限，不存在剥夺上诉人举证权利的问题。上诉人关于被上诉人工伤认定行为程序违法的主张均不能成立，本院不予支持。原审判决维持佛山市劳动 ...
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简称顺德劳动局)工伤认定一案，不服佛山市顺德区人民法院(2007)顺法行初字第22号行政判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，对本案进行了审理，现已 的规定，程序亦合法。请求二审法院维持顺德劳动局的认定结论。 经审查，王强对原审判决中关于本案工伤认定申请人的事实查明存在异议。根据顺德劳动局提供的“ ...
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原公司)因工伤认定一案，不服上海市黄浦区人民法院(2004)黄行初字第66号行政判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。 工伤，适用法律正确。上海市劳动和社会保障局沪劳保福发(2003)35号《关于本市工伤认定有关问题处理意见的通知》第十五条第一款规定，劳动保障行政部门 ...
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