企业退休人员养老金发放工作的通知》(赣府发(2000)30号文件)以及国家有关法律法规规定，制订本办法：一、总体目标按照党的十五届四中全会精神，紧密围绕市直国有企业 补偿金和安置费的支付标准解除职工劳动关系，按《劳动法》及配套政策文件规定，由企业按其在本企业的工作年限，每满1年发给1个月的工资，低于上 ...
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企业，由其所属资产经营公司或大型企业、企业集团公司确定。 15．年薪支付办法：(1)经营者基本年薪由企业按月以现金形式支付；(2)经营者效益年薪以年度为 不足以扣减的，要对当事人进行追讨。对违反财务法规、财经纪律，弄虚作假骗取工资、奖励的，要视情节轻重给予经济处分和行政处分，触犯法律的移交司法部门查处 ...
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文件作了必要的技术性修改。现决定将《深圳市职业高中毕业生实行双证制度的暂行办法》等24件规范性文件重新发布。我局2000年12月31日以前制定的 按比例就业有关规定的情况；(三)劳动合同订立和管理情况；(四)遵守工资分配规定和工资支付情况；(五)遵守工作时间和休息休假情况；(六)遵守劳动保障管理岗位 ...
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困难类别申报表；(2)企业上年度及本年职工工资月报表、财务报表、职工基本情况花名册(含退休人员)及其它相关材料。 三、市属国有困难企业的参保办法和缴费标准 比例1、年度内医药费按基本医疗保险规定(含起付标准和个人自付比例)最高支付限额2006年为27000元；2、起付标准以上至5000元部分，职工个人 ...
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7年、5年零6个月的全省上年度社会平均工资。分丧失劳动能力的，由企业采取一次性支付致残抚恤费的办法，其标准为：评定为7、8、9、 不再发给回乡生产补助金，其储存的回乡生产补助金连同利息作为缴纳退休养老保险基金，由企业转入当地保险机构“退休养老基金”专户，其缴纳回乡生活补助金的年限计算为缴纳退休养老金的 ...
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六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当支付职工不低于最低工资标准的生活补助费。具体标准为：(一)在本企业工作10年以下的，每满1年支付1个 外商投资企业劳动管理暂行规定》和1987年12月17日批准发布的《云南省外商投资企业中方职工保险福利待遇办法(试行)》同时废止。关联法规：地方政府规章（1）条...
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保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用支付。具体支付办法由自治区劳动保障行政部门会同有关部门制定。第八条 工伤保险基金应当留有 18号)执行；(三)一次性工亡补助金的标准由统筹地区按照当地上年度职工月平均工资48个月－60个月的标准确定，报自治区人民政府备案。关联法规：国务院 ...
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社会保险机构报送企业工资总额和职工人数。工资总额和职工人数一年核定一次。 第二十七条 社会保险事业管理机构和企业应保证工伤职工致残、死亡待遇的及时支付，不得以 ，可向当地劳动争议仲裁。 第七章 附则 第二十九条 本办法由市劳动局组织实施。 第三十条 本办法与上级规定有抵触时，按上级规定执行。 第三十一 ...
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由省政府法制局负责。的贯彻实施由省计划经济委员会会同省经济体制改革委员会负责；本办法贯彻实施的监督检查由省政府法制局负责。的贯彻实施由省计划经济委员会会同省经济 目。有关部门应对责任者进行严肃处理。第十五条 企业必须从留利中提取一定比例的企业风险基金。企业工资、奖金分配应当接受政府有关部门监督，并严格 ...
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离退休费、医疗费由当地社会养老、医疗保险机构分别从养老保险、医疗保险基金社会统筹中支付。没有参加养老保险、医疗保险基金社会统筹或者养老保险、医疗保险基金社会统筹不足 一次，并按考核情况重新确定企业类级。企业定级后，企业高级管理人员的管理与企业类别相适应，经营者的收入和企业工资总额(不符合两低于原则仍需 ...
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