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最后一份劳动合同有效期自2007年10月25日起至2008年10月24日止,被告每月基本工资为1,600元、全勤奖为100元。2008年6月2日,原告以《公告》形式 为17:00整,地点不变;(3)福利待遇不变;(4)从现在起每年工资增长幅度为8%,工种、岗位安排明确;(5)如果不去松江厂,公司将 ...
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定时工作制和综合工时工作制,保障局回复批准了,并且决定书中有详细岗位描述,但是在8月份续签合同中只字未提不定时工作制和综合工时工作制,现在公司强制实行综合工时 了4年多,都有合同,合同条款除工资外几乎没有大更改,考勤采用指纹扫描,每月有详细工资发放,如果投拆需要掌握哪些有力证据?谢谢! ...
//www.110.com/ask/question-238093.html -了解详情
独自承担,只有合作公司董事会聘请人员工资才能算作合作公司开支。第三,××大厦勘查、设计、报建等费用,可算作合作公司损失,根据过错责任原则,应由 计算年利率为50%。由于申请人不是金融机构,无权向外发放贷款,因此不能以银行贷款利率计算利息,而只能以银行活期存款利率计算利息。第五,本案申请人 ...
//www.110.com/panli/panli_87493.html -了解详情
独自承担,只有合作公司董事会聘请人员工资才能算作合作公司开支。第三,××大厦勘查、设计、报建等费用,可算作合作公司损失,根据过错责任原则,应由 计算年利率为50%。由于申请人不是金融机构,无权向外发放贷款,因此不能以银行贷款利率计算利息,而只能以银行活期存款利率计算利息。第五,本案申请人 ...
//www.110.com/panli/panli_62772.html -了解详情
,五险一直没有给交。7月9日在那家公司辞职,7月16日发放6月份工资时只发了4200。当时没怎么在意,没想到7月份只发了300工资现在想申请公司补交在职期间五险和申请双倍赔偿。 另外公司有两个办公地址:一个属于西湖区,一个属于拱墅区。但是看他们公司注册又是在 ...
//www.110.com/ask/question-2790432.html -了解详情
任何用工合同或协议,村上及供电部门也未给一分钱报酬。已是64岁老人,生活全凭自己每月微薄退休工资,由于年龄偏大,眼睛不好使,收电费中 ,电力局没有对汪××进行进行过上岗和在岗培训,也未向汪××发放工资,××村电费全款上交紫阳县电力局,汪××工资为每年在用户中抽取。上列事实是原告提,城关 ...
//www.110.com/panli/panli_30100938.html -了解详情
收入8左右,但是工资单上工作条3000月收入,女方事2500,其它都是按每月补贴、月奖金、季奖金和年终奖及公司人文关怀形式发放。兼职和其他收入不计入。请问公司收入证明以月工资条开,这样办理带块53万(等额本金方式----打算10年内还清)贷款可以正常办理下来吗?按30年计算 ...
//www.110.com/ask/question-1265119.html -了解详情
月结算,从7月份开始他们说资金紧张下个月一起发放,然后到了9月末正常应该结算7、8两个月钱,他们开始手机关机,QQ不上线,加上拖欠9月份工资大概2万左右。知道负责人是哪里人,他手机号和QQ号,还有银行卡号,每月转账他都在哪个支行打款,地址也有显示,知道这些 ...
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在上海一家远洋公司签订工资协议书 是920美金每月,工作船舶是台湾运输公司,该公司船舶是加入了ITF协议,伦敦ITF已发邮件要求台湾运输公司按ITF最低工资标准发放但是到目前为止,上海远洋公司和台湾船东未做任何答复,说走司法途径。请问律师,现在该怎么办?...
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于2003年7月借调到行政机关,也没签合同,只是与原单位交涉承诺:工资在原单位发放,一切福利待遇由主管局负责解决。当时主管局给核定福利待遇按每月150元解决,但是2004年福利待遇由于种种原因,没有给兑现。...
//www.110.com/ask/question-576386.html -了解详情
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