，设立街道(镇)劳动和社会保障所，为全民事业性质，配备工作人员3-5名。社区劳动保障服务站工作人员根据社区规模确定1-2人。街道(镇)劳动和社会保障所 目标任务的各级、各部门，按比例扣减再就业补助资金。 (十四)强化劳动合同备案制度。用人单位招用劳动者，必须在劳动者求职登记10日内确定是否录用，在确定 ...
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给个人或其他机构。已经承包的必须在本通知下发之日起３０日内解除原承包合同。２．期货经纪机构不得为客户融资，不得允许客户蓄意透支交易，不得接受客户的 以自然人名义为单位开户或以单位名义为自然人开户？８．有否措施禁止交易所或监管部门工作人员在你公司交易？９．其他期货公司通过你公司做二级代理时，你公司是否 ...
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)在政府投资开发的公益性岗位安排就业困难对象，并与其签订1年以上期限的劳动合同的，按实际招用的人数，在相应的期限内给予社会保险补贴。社会保险补贴标准按 (乡镇)、社区平台政策。继续加强社区劳动保障工作队伍建设，要聘用专门的工作人员，强化业务培训，落实工作经费，提高工作质量，充分发挥其在促进就业再就业、 ...
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就业困难对象就业的给予社会保险补贴和岗位补贴，资金由各级财政解决；街道社区工作机构要聘用符合条件的大龄就业困难对象。(七)落实再就业资金，保证按时足额到位 指导数，对大龄就业困难对象进行重点就业援助。街道劳动保障工作机构和社区工作人员要摸清“4050'人员底数，并逐一建立台账，为其提供专门的帮助和便捷 ...
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4. 2设备的设计选型，由设计和技术部门负责，物资供应管理部门负责签订物资商务合同。4．3物资采购订货，力求集中，发挥部物资局、省厅(局)组织批量订货 ．部物资局组织部直属、省厅(局)物资部门负责人的岗位培训、继续教育和各级物资人员进修考察工作。2．省厅(局)及基层的物资部门，组织所属各基层单位的物资 ...
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、宏观经济调控部门可以根据本办法及相关法规政策制定适合本地企业情况的具体实施措施办法。第一章 企业专利工作人员及机构第五条 有条件的企业应配备专职专利工作 可能产生发明创造的者同时，合同应明确发明创造的专利申请权和专利权的归属。对于跨单位学习进修、合作、工作的人员及企业临时聘用人员，企业应当事先就该 ...
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、宏观经济调控部门可以根据本办法及相关法规政策制定适合本地企业情况的具体实施措施办法。第一章企业专利工作人员及机构第五条有条件的企业应配备专职专利工作人员 中可能产生发明创造的合同时，合同应明确发明创造的专利申请权和专利权的归属。对于跨单位学习进修、合作、工作的人员及企业临时聘用人员，企业应当事先就该 ...
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劳动关系半年以上的下岗职工，不符合“内退”和“协保”条件协议期满的下岗职工，劳动合同期限届满的下岗职工，可按有关规定办理出中心和解除、终止劳动关系的手续。 。7．公共职业介绍机构的业务经费。8．街道就业和社会保障服务中心、社区就业服务载体的工作人员、业务经费的补贴。9．为非正规就业劳动组织的从业人员 ...
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其他赔偿费用。第四十四条劳动合同当事人发生劳动争议的，依照劳动争议有关规定处理。第四十五条劳动保障部门及其工作人员，有下列行为之一的，由有关机关 第四十七条国家机关、事业组织、社会团体、民办非企业单位和与之建立聘用合同关系的人员，由县级以上人民政府人事行政部门参照本办法执行。法律、法规、规章另有规定的 ...
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服务。 (二十五)要切实加强对基层劳动保障工作人员的业务培训和工作指导。要建立工作目标责任制，完善基础管理，制定工作标准，实行业绩考核，逐步提高基层 有关部门定期对劳动力市场进行清理整顿，保障劳动者合法权益。对各类企业招聘人员不签订劳动合同、滥用试用期、克扣和无故拖欠工资、拒缴社会保险费等违法行为，要 ...
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