,我公司有位员工,在职其间,因涉嫌暗中收款,也就是说,客户付给我们公司的运费,转到他个人名义下,然后,又由他再转到我们公司帐号,这个行为公司是否可以控告哪一 开除他的时候,他已经把客户的款收走了,但还没有把款转回公司,目前涉及到8000左右的运费未转入公司,这个金额公司是否可以维权利益,向他收回呢?...
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公司提出员工提出辞职单位同意走才可以走，否则到合同期满才能走人，并且公司这些规章制度让员工每人都在上面签字，如果员工签字合同未到期想辞职我想问下签得这字有法律效力吗？是不是签字合同未到期就不能辞职了？...
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人员与我交接了没有做完的工作，人事总监也同意批准我休假了，可在我走了一个星期以后假单按流程走到副总经理那里时，他确在我的请假单上批注说公司 结果是同意副总经理意见。我想请问一个员工休假直接领导与人事总监同意批准后是否已经可以生效了？还有在我本人不在场的情况下公司是否可以决定给我办理离职结算工资，问公司 ...
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徐小姐的xx号码竟然自动解封，可以使用了。记者致电xx公司市场部，并通过电子邮件发送采访提纲要求采访。记者的主要问题是：1，xx是否在监视每个用户的使用情况？ ，各个部门都想在把项目、产品绑在客户端上，作为一个新兴的互联网企业，当员工和部门发展到一定程度，就会产生it中型企业的大企业病，人人都想干事情 ...
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我于1999年加入公司，今年五十五周岁，是公司的一名老员工，至今已经在公司工作了16年，前段时间因本人有病想请假回家看医生，被公司领导知道后就对我说我不适合在该岗位工作了，说担心我在公司病倒了公司要负责，我说是否可以给我安排个其他工作干到退休就可以了，公司负责人不同意，当我 ...
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劳动合同为3年，已工作3个月，工作期间，找钱给顾客，顾客忘记，没找钱就走了，员工下班时忘记将此事告知所在岗位的领导，没找给顾客的钱放在工作服的兜里换完衣服 想起来没找他钱，回来找此收银员，用人单位打电话给这个下班回家的收银员问是否有此事，收银员承认有此事并将钱返还给该顾客。之后第二天此岗位的领导知道 ...
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2012年年底我舅舅说带着我学做贸易然后让我已我名字注册了一家贸易公司，然后公司所有的操作、决策权都是他一手操作做主的。我在里面只是寻找业务的， 了。公司倒闭现在说我把烂摊子交给他自己走了，现在他欠员工1W余元的工资和社保也没给员工缴纳让我承担，我需要承担吗？是否可以注销公司呢？（公司法人章等所有东西 ...
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我是试用期员工，因为有更好的发展所以提前3天向公司递交了辞职信，合同上说试用期员工离职提前3天递交辞职信就行的。但是现在公司却以招不到人为原由不批我的辞职信。说只有招到人才可以让我走，请问我是否可以用法律手段来维护我自己的权力呢?...
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不在续卡了 当时电话那边的业务也很生气 说什么我这样走了工资就别想要了 她还威胁我说还没追究我刑事责任什么的 （我不明白这样的威胁的话语算不算 一直没有签订劳动合同 我是否可以通过劳动仲裁的手段要回我的工资呢 2 在和店长 业务都用短信和口头说过辞职一事后 未交离职信 多久后可以走 （未签任何劳动合同 ...
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． 11号我回来没有打上班卡,直接找老板商量关于我的辞工,内容是我是否可以辞工了就走,工资怎么发都行.但是最后没有谈成. 12号我再找老板商量的时候吓死 周岁以下的 三：劳动法里的【未成年工健康检查】我们公司从来没有对１８周岁以下的员工进行定期检查． 如果这三点中的一点成立,我应不应该告发公司，对我有 ...
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