第四十二条之规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得根据该法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。海鹰公司于2012年3月23日解除与徐 个月）。原审认定有误，本院予以纠正。关于竞业补偿金的问题，根据双方签订的劳动合同关于竞业补偿的约定，徐春红离开海鹰公司已超过2年，海鹰公司也未有证据证明徐 ...
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》第三十九条规定：劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方的工作内容为：＿＿＿＿ 。 保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人 ...
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或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；2、患病或负伤，在规定的医疗期内的；3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4、复员退伍义务兵和建设 应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的 ...
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因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的； 2、患病或负伤，在规定的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、复员退伍义务兵和 按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。 第四十四条 甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额 ...
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负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的； 2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、复员退伍义务兵 按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。 第三十九条 甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额 ...
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或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；2．患病或负伤，在规定的医疗期内的；3．女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4．复员退伍义务兵和建设 应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第四十四条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的 ...
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或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；2．患病或负伤，在规定的医疗期内的；3．女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4．复员退伍义务兵和建设 应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的 ...
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工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；2．患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；3．女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4．复员退伍义务兵和 应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第三十九条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的 ...
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（四）款的规定解除劳动合同：1．患职业病或者因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或看部分丧失劳动能力的；2．患病或者负伤，在规定的医疗期内的；3． （二）乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除和终止劳动合同时乙方生活补助费（经济补偿金）、医疗补助费的发放等，均按有关法律 ...
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丧失或者部分丧失劳动能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（四）在本单位工作满１０年、距法定退休年龄３年 ）用人单位依据本规定第十九条第（一）、（三）项规定解除劳动合同的，应按照本规定第三十条规定的补偿标准支付补偿金。用人单位依据本规定第十九条第（二）项 ...
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