的，因此不是为了公司的利益。程媛、王志刚擅自利用公司的资源在上班时间干私活，导致不能尽心于公司海藻凉粉业务的销售和推广。（2）疏于职责，管理不尽职，未与 给程媛、李辉签字。七、最现代化、最重要、造价最高的设备被闲置。现车间的主要设备放置在不能工作的位置上。谈少华的经营能力只是限于街边小餐馆，这样的地方 ...
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22日18时许打卡下班，晚上在坪山海悦酒店参加了公司聚餐，就餐期间余某某因意识丧失30分钟左右，由同事平车推入坪山人民医院急诊，抢救时间为21时10 ，余华江系根据友兴达公司统一安排参加员工聚餐，因无意识的饮酒引发呕吐物堵塞呼吸道并最终窒息死亡，符合《工伤保险条例》规定的因工作原因遭受事故伤害的情形， ...
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法院起诉称：我于2007年8月1日到三一重机公司处工作，工资为计件工资。2011年春节放假，因我订婚，无法按时上班，故2011年2月10日向单位领导请假，并 的反诉答辩称：对于李xx的请求均不同意支付。解除劳动关系，是由于李xx在春节假期后长时间旷工，长达十余天，其严重违反劳动纪律。不存在加班的事实。 ...
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%）；8、星期天加班费9 520元（68天×70元/天×200%）；9、延长工作时间加班费6 720元（64天×70元/天×150%）。上述九项合计179 476.65 该项裁决。2011年4月，原告没有在本公司上班，故其要求支付工资及双倍工资差额，理由不成立。二、因终止劳动关系产生的经济补偿金分为二 ...
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关系的，因为当时被告正在哺乳期内。被告被原告开除后也未到其他单位上班，直到半年后，才找到现在这个工作。被告在原告处工作的岗位是售票员，月工资是1000元加 程序，在财务上是还是搁置的，宇某某仅凭该申请单就可以直接在公司财务那里领到钱。宇某某也承认领取了部分款项，故其称没有领取上述款项与实际不符。上述 ...
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了巨大影响，培训工作长期停滞。2009年11月4日公司以被告发短信请病假以及上班迟到为由对被告发出口头警告和书面警告各一次；因2010年3月被告 但是在劳动者突发疾病或者存在通讯故障的可能时，用人单位不得强求劳动者在规定的时间内按规定的形式履行通知义务，对此，劳动者只要尽及时告知义务即可，本案中，被告 ...
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、从事的工作岗位、签订劳动合同的情况及工资标准属实。本人在工作期间不存在违纪行为。因尚士公司未为本人缴纳在职期间的社会保险费，本人于2008年12月11日向 工资。2.超过弹性上班时间，每分钟扣款五元。3.迟到超过半小时，则视为请事假半天。4.迟到超过一小时，则视为请事假一天。”X公司支付叶XX工资至 ...
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内的工伤进行认定的职权。绿环公司与张洪旭虽未签订书面劳动合同，但已形成事实上的劳动关系，张洪旭受伤是在工作时间和工作场所因工作原因而受到的事故伤害，劳动局依据《 受意于绿环公司。9、冯振荣证言，用以证明张洪旭在9月24日回绿环公司上班，10月1日在工作中摔伤的事实及冯振荣受绿环公司法定代表人指派护理张 ...
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，并不是原告所述的病人当时身体健康，该表中还显示心电图的时间为7点33分，但门诊部上班时间为8点半，恰恰证明心电图的时间差1个小时，对血糖报告单无 ，而120派车单上却显示11点04分已经拨打求助电话，证人陆××是网通公司工作人员，与被告存在利害关系，不予认可，证人证言也存在相互矛盾，且证人余××出庭 ...
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