间休息场所、卫生间等场应视为工作场所。对工作场所这一概念，法院的理解即认定工伤范围确定的基本原则是在工作时间、在工作的区域、因工作的原因所造成的伤害。 （七）种情形是对前六种情形规定的事故伤害之外的法律、行政法规应当认定为工伤的，其他情形之规定。显然，随着社会经济的发展，生产规模的扩大,劳动者在工作中 ...
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单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织职工的工伤事宜未作规定，而是授权国务院有关部门制定具体办法。2005年，原劳动保障 在一减一增两点： 所谓一减，即将原来因犯罪或者违反治安管理伤亡的不得认定工伤范围的减少至故意犯罪。换言之，如果是过失犯罪或违反治安管理伤亡导致伤害 ...
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。 【吕琦律师解读】决定将原国务院劳动保障行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤保险基金收支情况，及时会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门提出调整 城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害这些非道交法上规定的事故伤害也纳入工伤范围，当然，前提是非本人主要责任。 八、第十六条修改为：职工 ...
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主要适用的是劳动部的《试行办法》。该办法第八条采用列举加概括的方式对工伤范围及其认定作出了规定：该条第（一）至（九）项采用了列举式， ）《试行办法》的法律条文无明文规定，可适用法律原则和精神来指导和规范。现行认定工伤的依据是《中华人民共和国劳动保险条例》、《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》、《试行 ...
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治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照医疗保险的规定执行。第十八条职工 ）交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者 ...
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和社会保障局(以下简称区劳保局)、北京吉诺经贸公司(以下简称吉诺公司)因工伤认定一案，不服北京市石景山区人民法院(2000)石行初字第11号行政判决，向 ，现已审理终结。2000年11月17日，一审判决认为，根据《北京市企业职工工伤范围和保险待遇暂行办法》的有关规定；区劳保局作为政府劳动行政部门，具有 ...
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社(2002)222号函，认定“刘军持李海假冒身份证和驾驶证上岗发生事故不予认定工伤”。原告向原厦门市开元区人民法院(以下简称“原开元法院”)提起行政诉讼。2003年5月 工作的具体行政行为，仍是适用法律错误。因为两规章中规定的不属于工伤范围的几种情形都必须是直接导致职工伤害结果的，即行为与结果之间 ...
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通知大冶市、阳新县、各区人民政府，各厂矿企业、院校，市政府各部门：《黄石市工伤保险实施细则》已经2004年7月9日市政府常务会议讨论通过，现印发给 5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。工伤认定申请人提供的材料完整，属于认定工伤范围的，市劳动保障行政部门应当受理。劳动保障行政部门受理或者 ...
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治疗的，所需交通、食宿费用按照本单位职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照基本医疗保险的规定执行。第十九条 ）交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者 ...
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总公司，计划单列企业，中央在京单位：为贯彻执行国家劳动部《关于发布〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》(劳部发(1996)266号)精神，加强企业职工因工伤亡 工伤认定办法》)，本办法与《北京市企业职工工伤范围和保险待遇暂行办法》相配套，现就有关事宜通知如下：一、凡1996年12月31日前企业发生因工 ...
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