。《个人独资企业法》中关于投资人委托或者聘用的管理个人独资企业事务的人员未经投资人同意不得从事与本企业相竞争的业务的有关规定。以上法律对竞业限制作出 ，经济补偿金的支付标准无法统一规定，一般应根据本省级行政区域内的社会平均工资水平，同时考虑员工的实际年工资收入，确定一个最低下限及合理的区间，保证员工 ...
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顺陶公司，顺陶公司应依约向梁咏支付被告进入顺陶公司工作期间的工资。经计算，梁咏应得的工资额为118356.16元[400000元/年÷365日×(31日＋ 职责，导致顺陶公司销售工作处于无人管理状态，造成公司损失。三、梁咏未经公司同意，擅自离职，单方解除合同，应承担违约责任，收取的20万元招聘费应退回 ...
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改变自己的姓名，并禁止他人干涉、盗用、假冒自己姓名的一项民事权利。未经他人同意，盗用他人身份证、以他人的姓名申办信用卡的行为，即属于盗用、假冒他人 社会、经济活动具有重大不良影响，给当事人实际造成精神痛苦，妨碍其内心安宁，降低其社会评价，当事人就此提出精神损害赔偿诉讼请求的，人民法院应予支持。原告：王 ...
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改变自己的姓名，并禁止他人干涉、盗用、假冒自己姓名的一项民事权利。未经他人同意，盗用他人身份证、以他人的姓名申办信用卡的行为，即属于盗用、假冒他人 社会、经济活动具有重大不良影响，给当事人实际造成精神痛苦，妨碍其内心安宁，降低其社会评价，当事人就此提出精神损害赔偿诉讼请求的，人民法院应予支持。原告：王 ...
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主席和班长的情况。另一方面用人单位在用工时，往往是大量招聘，大量淘汰、任意延长试用期、降低工资待遇、不提供相应的劳动保护措施和劳动保险等措施来 单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书书，作为制定就业计划和派遣的依据。未经学校同意，毕业生擅自签订的协议无效。也就是说，毕业生和用人单位能否签订协议，取决于 ...
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主席和班长的情况。另一方面用人单位在用工时，往往是大量招聘，大量淘汰、任意延长试用期、降低工资待遇、不提供相应的劳动保护措施和劳动保险等措施来 单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书书，作为制定就业计划和派遣的依据。未经学校同意，毕业生擅自签订的协议无效。也就是说，毕业生和用人单位能否签订协议，取决于 ...
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进行经营活动；乙方在合作期内应根据实际销售情况及时调整品牌结构及经营策略，未经甲方同意，乙方不得改变经营项目；乙方不得销售不符合国家标准的假冒伪劣产品，否则对 等，酌情确定旺角公司应当赔偿金海角公司货柜制作损失3.8万元。至于辞退员工支付补偿费的损失问题，离职人员交接单上显示的被辞退人员交接时间与金海 ...
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或体系相关的情况发生变化，各方应富有诚意地讨论出解决办法。（3）未经甲方同意，乙方和其分支机构将不提议将_________斜拉索锚具体系向区域内的 须代表职工的权益，并依据适用法律的规定行使其权利。合营公司须提取合营公司员工实际工资总额的百分之二（2％）作为工会活动基金。工会须严格按照中华全国总工会 ...
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或体系相关的情况发生变化，各方应富有诚意地讨论出解决办法。（3）未经甲方同意，乙方和其分支机构将不提议将_________斜拉索锚具体系向区域内的 须代表职工的权益，并依据适用法律的规定行使其权利。合营公司须提取合营公司员工实际工资总额的百分之二（2％）作为工会活动基金。工会须严格按照中华全国总工会 ...
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控股。适当减持比例过高的国有股权。通过增资扩股、转让或置换部分股权，降低省投资集团公司、省煤炭集团公司、省盐业集团公司等企业所持控股子公司的股权比例，改变 的，最高不得超过当地设区市职工月平均工资的3倍，且支付经济补偿金年限最多不超过12年。未经职工本人同意，不得将经济补偿金转为职工在改制后企业入股 ...
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