，北京东方创业文化交流中心出具的“证明”、“情况说明”，证实东创中心2003年春节加班费申请、发放1次，实际发放金额为人民币36 413.32元。现金日记帐、 时，发现2003年2月、3月有2笔凭证摘要相同，都是支付春节加班费，分别为人民币36 314.32元和人民币36 413.32元，录入人是胡杰 ...
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年6月份工资450元，退回押金60元，40元厂服费，经济损失300元，支付经济补偿金400元。2003年11月11日，南海区劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决书， 损失1180元，没有事实依据和法律依据，原审法院不予支持。李文彩要求瑞欣公司支付加班费、尚欠发的工资，但李文彩在仲裁时没有提出仲裁，也没有证据 ...
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额外经济补偿1650元，符合法律规定，本院予以支持。原告要求被告支付加班费11988.5元没有理由，因为双方已约定每月工资及补贴是3300元，从工资单也 、被告南海市里水江山涂料有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付原告朱芬兰补偿金3300元，额外经济补偿金1650元，合计4950元。二、被告 ...
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另外给付。因为被上诉人给付上诉人的“保底工资3000元加27%提成”已经包括基本工资、加班费、补贴等费用。至于以“保底工资3000元加27%提成”一词代替基本工资、加班费 时间制，在上诉人的实际工作时间不足8小时的情况下，根本不存在加班费的支付问题。三、关于是否存在扣罚上诉人李金财劳动工资1800元的 ...
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时间制，在上诉人的实际工作时间不足8小时的情况下，根本不存在加班费的支付问题。三、关于是否存在扣罚上诉人赖丙星劳动工资2000元的 职责。上诉人要求被上诉人补缴社会保险费，应向社会保险部门申请处理。上诉人要求被上诉人支付旅差费、误工费缺乏法律依据，本院不予支持。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件 ...
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2004年1月14日才向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，故请求支付2003年11月14日前的加班费已经超过法定的诉讼时效，应对该请求予以驳回。综上所述，请求 一年八个月的加班工资30453元；4、余下的合同期的工资27200元；加班费43810元及25％经济补偿金10953元。邹浩贤在一审期间的诉讼请求为 ...
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向金溢厂借款1000元，梁旭通称于2005年3月4日以金溢厂拖欠其加班费及节假日的工资，向佛山市禅城区澜石街道劳动管理所(以下简称澜石劳动所)举报，金溢 请求支付加班工资的仲裁时效应该从2005年3月22日开始计算，故梁旭通要求支付加班费的请求并未超过仲裁时效。自梁旭通2004年9月进入金溢厂工作起， ...
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广州市荔湾区劳动人事争议仲裁委员会查明，认为：申请人诉被申请人广州XX展览有限公司支付加班工资的仲裁申请，因申请人所提出的请求事项已超过劳动争议仲裁申诉时效 XX最迟应于2013年4月6日向劳动争议仲裁委员会书面提出要求答辩人支付加班费及高温津贴的仲裁申请；另，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 ...
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，每月扣除4天休息日，yy实际每月按26天工作日来计算工资。yy应支付xx周日加班费6,410.00元（16,666.00元/26元*5天*2倍）及五 单方解除与xx解除劳动合同不符合法定条件，属于违法解除，故应向xx支付违法解除劳动合同的赔偿金4,740.24元（1580.08元/月*3倍÷2*2倍 ...
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，另又从事其他经营活动，其工作、生活均在教工传达室，故不应要求支付加班费，请求法院驳回原告诉请。经审理查明，2003年12月20日原、被告 拖欠工资26220元，法定节假日工资29120元，共55340元；2、要求被告补发其加班费87120元；3、要求被告为其补办补缴2003年12月至2010年3月的 ...
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