??????第十六条元旦、春节、“八一”建军节、国庆节，现役军人、残疾军人、军队离退休人员和享受国家定期抚恤、补助的优抚对象，凭现役军人证、残疾军人证、休养证 ，因特殊原因确需下岗的，所在单位、主管部门和就业管理部门应当采取措施使其尽快重新就业。??????第二十二条各企业事业单位对夫妻分居两地的现役 ...
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帮助就业困难人员参保缴费。?（三）严格基本养老保险费预留。企业实施关闭破产时，要按企业上年度缴费工资总额的28%计算10年再折半核定，为离退休人员预留 ，要按照建立独立于企事业单位之外的社会保障体系的要求，继续扎实推进企业退休人员社会化管理服务工作。?（二）加快公共老年服务设施和服务网络建设，逐步创造 ...
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材料：在职职工要有所在单位提供的各项工资、奖金福利等方面的收入证明；离退休人员、失业人员要有原单位和劳动保障部门及社会(失业)保险管理机构提供的保障性、补助性 要求就业的，由劳动和社会保障部门为其提供就业培训，并推荐就业。2、由再就业专项资金为失业人员提供费用不超过800元的劳动技能培训。为失业人员一 ...
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审核 (5)外商投资企业和外国企业所得税减免审核 2、下放县市区管理(1项) (1)技术改造国产设备投资抵免、所得税减免、下岗再就业所得税税收优惠 (四十四)潍坊市地方税务局(33项) 1、备案(2项) (1)保险公司开展的一年期以上返还性人身保险业务的保险收入 ...
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事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的城乡劳动者。但用人单位聘用的离退休人员除外。关联法规：国务院行政法规（1）条第三条用人单位应当每年将 工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的 ...
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缴费年限满１５年。第十七条离休人员基础养老金按照本市上年职工月平均工资的３０％计发。１９９５年底以前获得劳动模范称号，离退休时仍保持荣誉的职工，其基础养老金 领取一次性安置费超过全市上一年职工平均工资三倍的，不再保留职工身份，今后再就业的，其中断就业前的缴费年限不能与再就业后的缴费年限合并计算；未再 ...
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责任单位：市劳动和社会保障局项目负责人：市劳动和社会保障局尤兰田 三十三、对下岗、失业人员进行再就业培训。当年下岗职工100％、当年城镇登记失业人员 保障局项目负责人：市劳动和社会保障局尤兰田 三十五、确保按时足额发放企业离退休人员基本养老金。对于困难企业自筹部分有困难的，采取借支政策，经审核符合条件 ...
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法规和行政规章参加养老、失业、医疗、工伤等各项社会保险，按时足额向社会保险机构和就业服务机构缴纳各项社会保险费，不得拒交和拖欠，对无故不缴纳的，按照《 、事业单位、社会团体目前所执行的法律、法规。 54、离退休人员与用人单位产生的劳动争议，以及离退休人员被用人单位聘用后，与用人单位发生的劳动争议，属于 ...
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，尽快颁布实施，同时报省劳动厅、财政厅备案。对1999年6月底前已进入企业再就业协议(以下简称协议)的下岗职工，从1999年7月1日起，分别按新 抓好扩大社会保险覆盖范围，加强基金征缴和清理企业欠缴养老保险费的工作，确保企业离退休人员养老金的按时足额发放，不得发生新的拖欠。 六、关于企业职工工资的调整 ...
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文规定，从破产变现中一次性付给市社保所，由市社保所负责按期发放。市酒厂的离退休人员由市经纺总会负责管理。2、自谋职业第五条 鼓励职工自谋职业。对自谋 ，经市轻纺总会审查批准，报市劳动局备案、兑现。4、凡组织安置的人员须填写再就业登记表，农一造册登记，由市劳动局和酒厂破产职工安置领导组分类安置，被安置 ...
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