实行省级统筹的意见》(皖政〔2009〕18号)、《安徽省企业职工基本养老保险基金预算管理办法(试行)》(财社〔2009〕1954号)、《安徽省企业职工 工作突出的相关部门给予通报表彰。第八条 对存在违反基本养老保险政策,违规办理退休(职)行政审批、擅自扩大统筹基金支付范围、增加待遇项目和提高支付标准等 ...
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长X公司)属自收自支事业单位,罗来发系该公司退休职工,1996年参加社会养老保险,1998年退休。2000年9月27日长X公司(乙方)与县 关于进一步规范事业单位参加企业基本养老保险办法的通知》规定“改制事业单位是指已按有关政策改制为企业的原事业组织;企业化管理、自收自支事业单位是指国家不再核拨 ...
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具体规定时,认真实施。基本养老保险基金纳入“财政专户”管理,要尽快完善养老保险基金“收支两条线”的管理办法,严格执行基金监管规定及各项财会制度,不准任何人 ,对违反者要依法查处,过去挤占挪用的要坚决限期收回。要严格控制企业职工提前退休。除国务院规定的优化资金结构试点城市(我省6个城市)的破产工业企业和 ...
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退休待遇可采取南充试行的“基本”加“补充”的办法,除由年老社会保险基金中发给退休职工保证最低基本生活的“基本”的退休费外,原企业单位,还可视其经济能力, 社会保险基金的筹集、保管、使用;(4)做好退休职工的管理教育和服务工作。在“保险基金”统筹以后,还可以相应成立保险基金理事会或保险基金财务监督委员会 ...
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和规定的办法提取,上不封顶,下不保底;经批准试行股份制或比照外商投资企业管理办法、乡镇企业管理办法的企业,其初始工资总额基数由同级劳动部门核定。实行上述办法的企业 提取不超过两个月的工资总额的标准,从企业自有资金中的奖励、福利基金内提取职工退休时可将个人帐户内的养老保险费一次或分次支付给本人。3、个人 ...
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人员的基本权益,维护社会稳定,根据国家和省的有关规定,结合我市实际,制定本办法。第二条凡本市市区范围内已按省和市的规定参加养老保险的企业退休人员( 。第七条符合下列条件之一的退休人员,可以移交退管机构实行社会化管理:(一)参加养老保险,办结退休手续和养老保险待遇手续的企业退休职工。(二)参加养老保险, ...
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基本养老保险覆盖范围、统一养老金计发基数和计发办法、统一统筹项目、统一职工基本养老保险个人账户管理办法。第五条严格规范退休审批制度。各县(区)参保职工 八条加快养老保险信息系统建设步伐,实现全市联网,逐步建立全市统一的社会保险信息管理系统。第三章统一基本养老保险费率第九条全市基本养老保险缴费比例统一按 ...
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领导,精心组织实施。各级社会保险机构要注意保持工作的连续性,不准自行扩大企业职工提前退休的范围,不准随意提高离退休人员待遇,不准挤占挪用基本养老保险基金。各地 基本养老金社会化发放。四、基金管理和调剂使用全省基本养老保险基金,实行“统一管理、计划收付、两级调剂、分级负责”的管理办法。(一)基本养老保险 ...
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劳动竞赛。第二十五条工会应当协助人民政府有关部门,企业、事业单位做好离休、退休职工的管理服务工作。第二十六条县级以上各级人民政府与同级工会,政府有关部门与 建立预算、决算和经费审查监督制度,按照中华全国总工会和省总工会制定的有关经费管理办法上解和使用,并接受上级工会的监督。第二十九条地方各级总工会、按 ...
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中外合资企业的经营机制运转。继续做好省已决定的选择一批国有企业引入“外资”企业某些经营管理办法,包括实施国际标准会计制度等内容的试点工作。(三)逐步推行税利分流 职工待业制度。企业富余人员中年老体弱的,距法定离休、退休年限不满五年本人又自愿的职工,可以实行厂内退养。厂内退养期间工龄连续计算;超定员编制 ...
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