的投诉，有较大量的受理业务记录，同一性质的投诉处理人员共有50名左右，薪资是弹性，存在竞争，因此在操作上会有捡漏洞情况，考核指标是有差异的是 利益情节严重规范中是没有对什么情节才是严重进行说明的，为此公司提出三点证明违规情节严重。1.取消短信影响用户使用,造成不可估量的损失.2.影响人员考核数据,造成 ...
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航天某单位，还没有签订劳动合同，入职时候签订了服务协议（不签不办理入职），单位给了北京户口，没有任何培训项目，由于单位薪资和招聘时候不一致，现在想离职，不知道是否需要支付违约金？ 如果不交，单位一般不会给你离职证明，交过之后能否要回？...
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从用人单位辞职，但是用人单位迟迟不发工资，现欲提起劳动仲裁，需要提供哪些相关的证明材料，用人单位发工资是发现金，也没有工资条，只有合同，与自己自行打印的 ，劳动合同上写明的1808元工资，而老板口头承诺的工资是3000元，公司原本的薪资发放时间是上班后第二个月的25号，但是当事人从7月10号上班到9月 ...
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适合做模特，然后就说面试通过但是刚入行的模特必须要拍一张模特卡，是你个人的身份证明，也是你以后接广告接活动的门面什么的。我开始不相信还问了她很多，她说的 不对劲了，但是已经拍了我也不好说什么。然后过了十天她叫我去拍一个广告，薪资只有一百五，之后就一直没下文了…联系她也没怎么回你的。我该怎么办？我想把拍 ...
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从2013年1月经朋友介绍在一家混凝土企业从事财务工作，此公司和所有员工签订的合同薪资均为杭州市最低工资标准，但是每个人入职时都与其谈好了年薪，均为口头 ，而且他们今年的工资一分都没有发过。我没有书面的合同，只有手机录音可以证明公司欠我钱，另有2013年全年公司员工的电子版的工资表，以及年底应发放的 ...
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)我父亲头脑有些智力低下,所以这一年就这样过去了...这几天我也在网上了解了一下,我爸这种情况应该得到医疗期的病假薪资，但是我家没钱,所以一直没有做完善的治疗，也没有医院开的医疗期病假的证明,这样的话,单位就装作没啥事一样.我想求助的是,我现在是不是应该马上 ...
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也不愿意一次性结清，一个多月要分两次结算，这次收到了4月的工资，但是完全不是按照原来说好的结算，也不承认当初给的薪资标准，提供了应聘时的聊天证明也抵赖，现在那个主管已经离职了，公司就更不承认了，我该找谁解决？...
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了具有技术过硬的装修工张CC，李XX告知并具体为张CC安排工作内容、工作时间及薪资报酬等。张CC同意，后张CC在施工过程中不慎受伤，于是向AAA公司提出赔偿， XX雇佣的人员，也在为李XX服务，而不是AAA公司的职员，通过证据也都证明此点，但通过《通知》第四条就能硬生生认定张CC和AAA公司建立了劳动 ...
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我来这个公司马上两个月了。首先在刚面试的时候面试官和我谈的薪资待遇这一方面是：保险暂时上不了但是相对应公司应该承担的部分会补助给我们，让我们自己 也不给个确切的时间，如果这个时候我提交辞职，是否可以得到补偿？如果我有公司盖章的辞退证明或者通知。是不是就可以了呢？ 我现在还在职，我是要先办理离职吗？自动 ...
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