和部门要认真学习和贯彻党的十五大精神,深刻领会十五报告中关于“依法治国”、“依法行政”的治国方略和一切政府机关都要“实行执法责任制和评议考核制”的重要论述 执法责任,还要将执法责任量化到每一位执法人员。要把落实行政执法责任制的工作情况作为考核领导干部政绩的一项重要内容,并列入“突出贡献奖”和“基层评议 ...
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的问题,请径向省监察厅反映。广东省人民政府办公厅二○○六年八月二十五日广东省政务公开考核办法(试行)第一条为进一步推进政务公开工作,根据《广东省政务公开条例》,制订 可与党风廉政建设责任制、依法行政和机关效能建设年度考核一起进行,也可与民主评议行风等活动结合起来,考核结果要向社会公开。第七条政府办公室 ...
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行政处罚权试点工作的通知》和国务院法制办、省政府法制办复函要求,围绕推进依法行政,探索建立与社会主义市场经济体制相适应的城市管理综合执法体制、运作机制和监督机制。 必须坚持公开、公平、竞争、择优的原则,在确定的编制内,通过考试、考核,从原城市管理监察人员和向社会公开招考的报考者中择优录用。为保持城市 ...
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行政执法证件的管理,规范行政执法行为,促进行政执法机关依法行政,保障法律、法规和规章的实施,根据《四川省行政执法规定》,制定本办法。关联法规:地方 有关的专业知识;(二)遵纪守法,忠于职守,秉公执法,清正廉洁;(三)经过培训,考核合格。第八条 对行政执法机关内的下列人员不得颁发执法证:(一)不直接从事 ...
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三个代表'重要思想的重要举措,也是适应我国加入WTO新形势,遵循规则、依法行政的客观需要。全省各级地税机关必须充分认识到当前加强税收法制建设,推进 做好调查研究、试点探索等前期基础工作,积极稳妥地实施以执法责任制为核心的考核评议管理机制。一是按照地税部门推行ISO9000质量管理体系所规范的岗位职责, ...
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规定执行。第四条国家公务员在公共服务中应做到政治坚定、忠于国家、勤政为民、依法行政、务实创新、清正廉洁、团结协作、品行端正,严格规范行为,提高公共服务质量和 不能确定为称职等次;被有效投诉或被检查发现三次以上的,本人本年度考核确定为不称职等次,调离本岗位。 (三)国家公务员被有效投诉或被检查发现的行为 ...
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的指导思想是:以党的十六大精神 和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻依法行政、从严治政的方针,按照“精简、统一 、效能”及决策、执行、监督相协调的 综合管理执法部门要配合市、区党委有关部门做好对综合执法机构中党员领导干部 的考核和民主评议工作;主动接受各民主党派对综合执法工作的民主监督。 ? 十一、 ...
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构筑和谐社会,具有十分重要的意义。根据《市委市政府办公厅关于印发〈杭州市2006年依法治市普法教育工作要点〉》(市委办发(2006)36号)文件精神,结合杭州交通法治工作 记事、会议记录、考试考核成绩及检查登记等等。要坚持一事一记,做到有声有色,有形有影。力争通过努力,使杭州交通依法行政的能力有新的 ...
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行政法规(1)条地方人大法规(2)条第二条“阳光收费”是指工商行政管理部门在依法行政、依法依规执收工作中,按照国家相关的法律、法规和政策规定,采取“ 和公务员考核的重要内容。凡不执行、不落实“阳光收费”规定的,按公务员年度考核的有关规定处理。第二十一条本办法由省局财务基建处负责解释。第二十二条本办法自 ...
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市人民政府同意,现予公布施行。二○○三年五月十五日第一条为规范行政执法行为,促进依法行政,维护公民、法人和其他组织的合法权益,根据《中华人民共和国地方 、抽查、调阅执法案卷、开展问卷调查、核对有关文件材料和不定期检查等方式。考核结果实行百分制。得分91分以上为优秀,81-90分为合格,61-80分为 ...
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