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公司没有履行义务和我合同,而且没有节假日,并且老总说买不买保险要看这个人值不值得他买,要等到他觉得可以买了才买,每个月要压我们十天的工资,而且我申请的是安全员的职位,可公司让我什么都做,什么收方啊,看现场啊,打扫清洁啊等等。而且我们公司是一个装饰公司,但是 ...
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您好,我大学毕业在一家企业工作两年有余,一直未签订劳工合同缴纳保险,我是农户,工作期间一直没有给我缴纳社保,9月初提出离职,10月初正式离职,,但是 接着不接电话。这几天得知原公司领导已经将现在在职的员工在上周三统一签订了劳动合同,并且主动给在上月底离职的员工发放了扣押的工资,我现在准备去仲裁起诉,想 ...
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我在公司试用期过了三个月,没有合同公司也没给我如社保,我现在想辞职,请问 1:我是今年七月份毕业,去年在学校了一个单位实习,后来我辞职了,之后自己在人才市场找的现在的这份工作。可以要求获得双倍工资吗? 2:虽然当时没毕业,但是我是自己出来找的这个工作。我是属于实习还是属于试用? ...
//www.110.com/ask/question-1808511.html -了解详情
本人在一家私企工作5个多月,期间1个月为试用期,试用期满后只有一次人事面谈,并未签订劳动合同公司也未给我办理社保,有时加班至凌晨12点未算加班工资,工作期间每个月的工资核算方式都不一致且没有确切说法。现在我想辞职,请问可以不提前30天递交辞职申请吗? ...
//www.110.com/ask/question-1794265.html -了解详情
标准,都是老板说了算,工资发放日期不定,大概7月份前后在众同事要求下象征性的了一份劳动合同,之后没有给上任何保险,之后公司经营没有起色,就变换了营业执照 了!请问这种情况我们能得到法律的那些帮助,公司能有哪些赔偿呢?重要一点:法人是他的姐姐在美国,实际他是公司老板。这种情况我们又能使用什么方式要求 ...
//www.110.com/ask/question-1728017.html -了解详情
我是12年8月进的公司,当时没有合同,一直到13年的5月公司才补合同合同公司要求的日期是12年9月也就是我转正的日期;但是我有跟公司负责人的QQ聊天记录可以证明合同是补的;请问我还能拿到12年8月到13年5月的双倍工资补偿吗...
//www.110.com/ask/question-1696453.html -了解详情
您好我现在在南开的一个私企上班,工作一年公司给上了最低基数的保险,在第二年的时候,公司人事部拿来空白劳动合同让我签字,我没有,因为空白的合同我认为不合法不正规,现在工作四年多了,至今无劳动合同,请问公司这样违法吗?能否按国家规定支付我双倍工资?...
//www.110.com/ask/question-1679562.html -了解详情
叫我合同的时候我已告诉他们我做不了多久,离职的时候我已书面通知了他。我车间主管已经签字,老板不批。 我在那个工厂是做普工的,他说我没有培训新手而拒绝支付我工资。我应该怎么办,可以拿回工资吗?我问了老员工他们没有买社保,我做了三个月了也没有买,合同上写的说转正三个月之后才买,这样合法吗?...
//www.110.com/ask/question-1405088.html -了解详情
是:8:30-12:30,13:30-17:30,从合同直到现在人事部都没有以书面形式这样要求我,只是口头讲,请问公司是否有违反劳动合同行为?公司不仅没有为我多上的45分钟算上加班,而且少上了就算我迟到或早退,扣工资.还会给予警告书....
//www.110.com/ask/question-1163006.html -了解详情
公司前,和领导谈的是带团队过来,我任部门经理,不考核个人业绩,但是要给团队足够的时间过渡,过来时没有合同公司答复我说3个月试用期满就,结果到了也没有 的部门业绩压在我一个人身上,并且第四个月工资也在没有出示任何考核文件的情况下突然减半,现在第6个月过半,第5个月的工资也停发了,请问我如何维权?...
//www.110.com/ask/question-1155759.html -了解详情
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