被动的成分。被卷入财务假账大部分是因为现行选人用人体制及本身的所处窘境所决定的，现在大部分企业事业单位选人用人都是集负责人一人之言决定去留，私企 、力不从心。 六是个别地方财务管理失控、无序、混乱、内部控制制度弱化，造成会计假账的有机可乘。无论是各类企业，其财务核算和管理秩序都应按照行业会计制度规定， ...
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备案制度。制订国有企业重大决策失误责任追究办法。企业领导人员因失职、渎职给企业造成重大损失的，要依法追究其责任，主要负责人和直接责任人不得继续担任或易地 聘用制和岗位管理制度为重点，加快建立政事分开、单位自主用人、人员自主择业、政府依法管理、配套措施完善的分类管理体制，形成有利于优秀人才健康成长和发挥 ...
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中国保险学会，中国保险保障基金有限责任公司：现将项俊波主席在全国保险监管工作会议上的讲话印发给你们。请各单位安排专门时间，认真学习，并结合本单位实际， 长期以来未能得到较好解决，导致消费者对行业不信任。二是从业人员不认同。保险业基层员工压力大，收入低，社会地位低，感觉被人瞧不起，对自身发展没有信心。三 ...
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经济犯罪。不被发现和利用的管理漏洞是不存在的。在招商引资过程中,即使是在较为健全的经济管理体制下也会给经济犯罪以可乘之机。这是由于 ,制定对策。指导企业单位做好内部安全与防范工作,完善企业的规章制度,包括财务管理制度,检查落实情况,建立相应的监督制约机制。 (五)强化企业负责人及员工的思想政治教育和 ...
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经济犯罪。不被发现和利用的管理漏洞是不存在的。在招商引资过程中,即使是在较为健全的经济管理体制下也会给经济犯罪以可乘之机。这是由于 ,制定对策。指导企业单位做好内部安全与防范工作,完善企业的规章制度,包括财务管理制度,检查落实情况,建立相应的监督制约机制。 (五)强化企业负责人及员工的思想政治教育和 ...
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经济犯罪。不被发现和利用的管理漏洞是不存在的。在招商引资过程中,即使是在较为健全的经济管理体制下也会给经济犯罪以可乘之机。这是由于 ,制定对策。指导企业单位做好内部安全与防范工作,完善企业的规章制度,包括财务管理制度,检查落实情况,建立相应的监督制约机制。 (五)强化企业负责人及员工的思想政治教育和 ...
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时没有做好防盗措施负有过错责任，但由于保安人员没有尽职看守，用人企业不能免责，企业有一定的过错责任。 第二种意见认为，企业不应承担赔偿责任。理由为王 电动车，故双方形成保管合同法律关系；另外，由于企业车棚是免费提供给员工使用，故双方是无偿保管的法律关系。 第二，本案中企业在保管车辆并没有出现重大过失的 ...
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备案，未经备案或备案抽查不合格而交付使用的；（四）依法经消防竣工验收备案后未被抽查，因建设单位的违法行为造成建设项目未达到工程建设消防技术标准的。第 建立并落实消防安全培训制度，明确机构和人员，保障教育培训工作经费，按照下列规定对员工进行消防安全教育培训：（一）定期开展消防安全宣传教育；（二）对新上岗 ...
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人员到高等院校进修烟花爆竹专业和安全生产知识，培养专业人才队伍。企业要建立育人、用人机制，经过若干年，培养出一批生产企业自有专家，形成我省烟花爆竹行业科技群体。 自用，不得向外企业销售。（三十一）禁止批发经营制品的企业将储存仓库发包或者出租给零售经营单位。《安全生产法》第41条第1款规定，“生产经营 ...
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被兼并企业可在一定期限内实行外部封闭管理，除依据国家法律、法规进行的检查外，任何单位不得对企业进行检查。优势企业兼并停产和长期亏损企业，3至5 的覆盖范围，城镇国有、集体、外商投资、私营等各类企业及其员工都必须参加社会保险。继续做好“两个确保”工作，加快实施基本养老保险省级统筹，建立健全失业保险市地级 ...
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