。此时产生的问题是，在对劳动关系有争议且没有经过劳动仲裁或诉讼确认的情况下，该工伤认定结论能否同时确认劳动关系的存在？如果通过劳动仲裁或劳动争议诉讼 。“工伤保险补偿主要考虑的是事故处理而非过错追究”。[⑥]承担工伤保险赔偿责任的工伤保险基金不可以向有过错的劳动者主张扣减，或者向有过错的第三人进行追偿 ...
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发生交通事故而不是主要责任的情况下，作为受害人的劳动者既可以按照《中华人民共和国工伤保险条例》向用人单位申请赔偿也可以依据《中华人民共和国侵权责任法》 制裁的效果，又充分保护当事人的同时做出适合的条件，出台司法解释，明确什么条件可以同时适用。其次，当最高院司法解释实行一段时间，修改相关法律或者法规时机 ...
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位求偿权，因此不得要求劳动者先向侵害人索赔后才能申请保险待遇。《工伤条例》及其他法律并没有赋予保险机构和用人单位对因侵权引起工伤的侵害人享有代位求 与第三人侵权竞合的情况下,工伤职工可以分别依照《工伤保险条例》和《民法通则》等相关法律的规定,获得工伤保险待遇和侵害人的民事赔偿,即可以得到双重赔偿。主要 ...
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仲裁。此时产生的问题是，在对劳动关系有争议且没有经过劳动仲裁或诉讼确认的情况下，该工伤认定结论能否同时确认劳动关系的存在？如果通过劳动仲裁或劳动争议诉讼已 。“工伤保险补偿主要考虑的是事故处理而非过错追究”。承担工伤保险赔偿责任的工伤保险基金不可以向有过错的劳动者主张扣减，或者向有过错的第三人进行追偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-278926.html -了解详情
中止，而合同效力的中止又为复效条款的适用创造条件。 （二）复效具有什么性质呢？ 复效是恢复原合同的效力，也就是说原合同尚未履行完毕应继续履行， 条文并未确规定复效应在何时提出的情况下，从法理上说就算投保人在两年后提出复效申请，只要保险人同意，保险合同还是可以恢复效力的。 ② 被保险人须符合恢复保险合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-237931.html -了解详情
中止，而合同效力的中止又为复效条款的适用创造条件。 （二）复效具有什么性质呢？ 复效是恢复原合同的效力，也就是说原合同尚未履行完毕应继续履行， 条文并未确规定复效应在何时提出的情况下，从法理上说就算投保人在两年后提出复效申请，只要保险人同意，保险合同还是可以恢复效力的。 ② 被保险人须符合恢复保险合同 ...
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的条款发生歧义或者争议，运用不利解释应当以合同解释的基本方法为基础。（四）保险赔偿的原因——近因原则“近因原则”这一被国际保险业普遍运用的原则在我国虽然缺乏运用的 条文并未确规定复效应在何时提出的情况下，从法理上说就算投保人在两年后提出复效申请，只要保险人同意，保险合同还是可以恢复效力的。（2）有学者 ...
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如被告逾期不付，则加倍支付迟延履行期间的债务利息，并且原告可以申请本院执行2000年4月18日由中国再保险公司代表汽船保赔协会(百慕大)[The Steamship Mutual Underwriting Association (Bermuda) Limited]为“爱 ...
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排河港，而后半部于4月21日早上被拖回南排河。在这种情况下，南排河渔船检验局如何能在4月20日就对被拖回来的 付，则加倍支付迟延履行期间的债务利息，并且原告可以申请本院执行2000年4月18日由中国再保险公司代表汽船保赔协会（百慕大）[The Steamship Mutual Underwriting ...
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对保险事故的发生有严重影响的，保险人对于保险合同解除前发生的保险事故，不承担赔偿或者给付保险金的责任，但可以退还保险费。（二）2009年修订的保险法的 的真实危险水平。保险法依据上述原理规定了投保人就被保险人的有关情况，在保险公司提出询问的情况下应当如实告知的义务。投保人履行如实告知义务的意义在于，使 ...
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